*responsabilidades*:
- coordinar y ejecutar las actividades logísticas relacionadas con los recursos humanos, como el transporte de personal y la gestión de eventos internos.
- colaborar estrechamente con el departamento de recursos humanos para garantizar la disponibilidad oportuna de recursos y materiales necesarios para eventos y capacitaciones.
- supervisar y coordinar la logística de entrevistas, inducciones y otros procesos de selección de personal.
- gestionar el inventario de materiales de capacitación y recursos para eventos, asegurando su disponibilidad y actualización constante.
- participar en la planificación y ejecución de actividades de team building y eventos corporativos.
*requisitos*:
- conocimiento de los procesos logísticos relacionados con eventos corporativos y actividades de recursos humanos.
- habilidades organizativas excepcionales y capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.
- excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
- disponibilidad para trabajar en horarios flexibles según las necesidades del negocio.
- competencia en el uso de herramientas de comunicación digital.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $8,321.75 al mes
horario:
- turno de 12 horas
prestaciones:
- apoyo para estudios
- caja de ahorro
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono anual
lugar de trabajo: empleo presencial