*vacante para la empresa experttel en centro -monterrey, nuevo león*:*requisitos*:3 años experiência comprobada como reclutador o coordinador de reclutamiento en empresas retail, telecomunicaciones, etc.experiência en reclutamiento masivo.experto en reclutamiento de perfiles de ventas, comisionistas, administrativos.captación en campo como posteo, volanteo y módulos.manejo de redes sociales y bolsas de trabajo: facebook, indeed, whatsapp.manejo y gestión de plataformas de reclutamiento, psicometría, etc.reclutamiento de personal de 6 a 9 tiendas en la zona.disponibilidad para trasladarse a diferentes sucursales.
*responsabilidades*:desarrollar y ejecutar estrategias de reclutamiento.establecer y mantener relaciones con universidades y otras instituciones relevantes.manejo y gestión de plataformas para atracción de talentoseguimiento al proceso de reclutamiento y selección hasta la incorporación del personal a la empresa.reclutamiento y selección de posiciones, operativas y administrativas.entrevistas iniciales y profundas.integración de expedientes.difusión de vacantes en diferentes medios.aplicación y evaluación de psicometría en plataforma interna.verificación de referencias.revisión de documentos para el expediente físico.trabajar bajo indicadores.enfoque a resultados.inducción de personalatención a 6 - 10 tiendas en la zona.ofrecemos:sueldo base: $14,000 mensualbono por cobertura de vacanteherramientas de trabajocapacitacióndesarrollo profesionalprestaciones de ley*nível de educación deseada*:superior - titulado*nível de experiência deseada*:nível medio*función departamental*:recursos humanos*industria*:telecomunicaciones