*perfil*:
estudiante de administración de empresas, finanzas o contabilidad.
deseo o interés en temas de recursos humanos, beneficios y compensación.
conocimiento de excel y del paquete ms office;
capacidad analítica, buen criterio.
alto nível de motivación y resolución de problemas.
*principales actividades*:
administración de seguros médicos, realizar análisis de empleados elegibles para el seguro, organización de reuniones de comunicación, seguimiento de temas relacionados con seguros y cualquier tema emergente.
apoyar al equipo de tr para realizar diversos análisis relacionados con la compensación.
participar en encuestas de salarios y análisis de información del mercado.
realizar otras tareas, responsabilidades y calificaciones relacionadas según sea necesario y/o asignado.
impulsando la fuerza de la diversidad.
brp fomenta una cultura que invita, conecta e impulsa las ambiciones de las personas de todos los orígenes, creencias y experiências.
al final, la diversidad y singularidad de nuestra gente alimenta nuestro ingenio y marca el camino a seguir.
por este motivo, nos esforzamos siempre por impulsarnos unos a otros para construir un ambiente de trabajo donde cada empleado sienta que pertenece, uno donde pueda crecer y encontrar significado.
bienvenido(a) a brp
brp es líder mundial en vehículos recreativos y botes, creando caminos de innovación para moverse en nieve, agua, asfalto, tierra y aire.
con sede en la ciudad canadiense de valcourt, quebec; nuestra empresa tiene sus raíces en un espíritu de ingenio y un enfoque al cliente.
en la actualidad, nuestras operaciones se encuentran en canadá, estados unidos, méxico, finlandia, australia y austria, con cerca de 23,000 empleados, todos impulsados por la profunda creencia que, en el trabajo, como en la vida, no se trata del destino sino del viaje.