*experiência mínima de 5 años en puesto gerencial rh*- dirección de elaboración de políticas, practicas, proyectos, planes y programas del departamento de rh- estrategias de comunicación interna y desarrollo organizacional- gestión, dirección, liderazgo, motivación y desarrollo de personal- tabulador de sueldos- evaluación de desempeño- estrategias de reclutamiento, selección y contratación- gestionar nuevos proyectos de retención de talento- plan de capacitación anual- auditorías internas y externas- manejo y elaboración de kpis- disponibilidad para viajar- ingles avanzado*¡únete al equipo!
*sueldo competitivoprestaciones superiores a las de leytipo de puesto: tiempo completosalario: $32,000.00 - $42,000.00 al meshorario:- lunes a viernes- turno de 8 horasprestaciones:- seguro de gastos médicos- seguro de gastos médicos mayores- seguro de vida- teléfono de la empresa- uniformes gratuitos- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo- vales de despensatipos de compensaciones:- bono de asistencia- bono de productividad- bono de puntualidadlugar de trabajo: una ubicación