Apoyar en la gestión de los procesos de reclutamiento y selección de personal- participar en la elaboración y actualización de perfiles de puestos.- canalizar solicitudes de empleo o curriculum recibidos con la administración para su valoración e integración en la base de datos- apoyar en la elaboración de contratos individuales de trabajo y gestión de la documentación para la contratación.- brindar soporte en la gestión de la administración de personal- apoyar en la gestión de la comunicación interna y eventos corporativos.- participar en la implementación y seguimiento de políticas y procedimientos de recursos humanos.- realizar trámite en dependencias de gobierno relacionados con el capital humano.- realizar publicaciones de vacantes y atender a usuarios; además de asegurarse demantenerlas actualizadas y vigentes en todos los medios de publicación.- recepción y revisión de documentación requerida para personal de nuevo ingreso, así como la integración de expedientes.- atender necesidades de personal.
gafetes, accesos o permisos de colaboradores, cartas de trabajo, dudas en nómina u alguna otra solicitud- entrega de finiquitos ante dependencias oficiales- realizar publicaciones de las vacantes requeridas- apoyar el despliegue de las campañas de comunicación- realizar apoyo administrativo*requisitos*escolaridad: licenciatura terminada en administración de empresas, psicología, ingeniería industrial o afín.sexo y estado civil: indistintoidiomas.
bilingüe inglés - españolsistemas: uso de microsoft office (word, excel, power point), dominio en el uso de redes sociales.disponibilidad de horario y cambio de residenciacualidades: capacidad para trabajar en equipo, disciplina, responsabilidad, organización, capacidad de análisis, integridad, actitud de servicio.horario: lunes a viernes de 9am a 6pmtipo de puesto: tiempo completosalario: $20,000.00 - $25,000.00 al mespregunta(s) de postulación:- disponibilidad para cambiar de residencia en sonoraidioma:- inglés (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial