*reclutador operativo temporal*
dirige y ejecuta el proceso de atracción y contratación de personal operativo paras las tiendas de conveniencia, asegurando el apego al perfil requerido a través de los filtros y metodología aplicable al proceso de reclutamiento operativo.
*responsabilidades*:
desarrollo y atención de actividades de reclutamiento operativo masivo en campo a tiendas criticas, expansión y rotación asegurando la cobertura de equipos completos.
asegurar la búsqueda de personal externo operativo en apego a la descripción de funciones establecidas.
búsqueda de participación y presencia en ferias de empleo, bolsas de trabajo, activaciones.
asegurar la contratación de personal en tiempo y forma en sinergia con el centro de reclutamiento y administración de personal, e integrar el expediente de personal.
*decisiones relevantes*:
- seleccionar las fuentes de atracción de mayor éxito.
- elegir eventos de atracción acordes a las necesidades.
definidos.
*requisitos*:
- lae, lic.
recursos humanos, psicología organizacional o a fin.
- experiência mínima de 1 año reclutamiento masivo, campo, estrategias de reclutamiento, conocimiento de la ciudad, contratación de ayudantes generales, 30 ingresos al mes.
- software de dominio: microsoft office, herramientas de reclutamiento
- movilidad entre ciudades / zonas aledañas
si esta oportunidad es de tu interés y cumples con los requisitos del puesto y lineamientos de movilidad, ¡postúlate por este medio.
tipo de puesto: por obra o tiempo determinado
duración del contrato: 4 meses
salario: a partir de $20,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de gastos médicos
- vales de despensa
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- reclutamiento masivo: 1 año (deseable)