Descripción del empleo*
asistente administrativo*
*acerca del trabajo*
asegurar que el equipo cuente con los recursos requeridos para su correcta operación, dar seguimiento a las solicitudes de nuestros clientes internos.
*responsabilidades*
- movimientos de personal :control y actualización de movimientos de plantilla del personal nielsen.corte mensual de personal (posiciones activas, vacantes, productividades).
revisión de movimientos con equipos involucrados rh / qct´s
- incidencias :concentrado, control y envío de incidencias de los auditores a rh (días festivos, primas dominicales, etc.)
- contratos :impresión de contratos de nuevo ingreso envío de kit de contratación (regalo bienvenida, documentos, guías dhl) seguimiento de información y documentos con rh
- vacaciones :concentrado, control y envío de vacaciones de los auditores a rh conciliación mensual con rh del saldo de días de vacaciones.
- credenciales y vales gestión, control y envío de credenciales y vales de despensa solicitadas por los auditores.
- regalos corporativos / eventos fin de año coordinación y seguimiento de eventos de fin de año (foráneos).
- flotilla de autos :gestión de mantenimiento correctivo y preventivo a flotilla.
gestión de trámites administrativos (renovación tarjeta de circulación, seguros, tenencias)
- control de expediente administrativo (cartas de asignación, licencias de manejo, facturas)
- incentivos a colaboradores :control y envío regalos físicos para colaboradores.
control, validación, dispersión y envío de tarjetas de incentivos entregadas.
administración de plataforma de incentivos
*acerca de ti*
esta posición puede interesarte si tienes interes es funciones de control y administración, manejo a clientes y trabajo en equipo.
*requisitos*
- licenciatura en administración, contabilidad o a fín.
- tolerancia a la frustración
- ingles basico
- manejo de paqueteria office
- trabajo en equipo
- organización y control de actividades
información adicional
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*about nielseniq*
nielseniq is committed to hiring and retaining a diverse workforce.
we are proud to be an equal opportunity/affirmative action-employer, making decisions without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability status, age, marital status, protected veteran status or any other protected class.