*vacante para la empresa g-global en pacífico -tijuana, baja california*:
estamos buscando talento para el área de desarrollo organizacional,
funciones principales:
- dar seguimiento a la gestión de desempeñoorganizacional
- seguimiento a la aplicación de evaluaciones360°
- diseño de contenido para programas de
liderazgo
- seguimiento a la transición de puestos
- seguimiento al cumplimiento de plan de carrerade a players
- implementar estrategias de cambio organizacional
- facilitar procesos de capacitación y desarrollo de habilidades
- gestionar el talento humano
- evaluar el impacto de las intervenciones en el desarrollo organizacional
- implantar programas de desarrollo de liderazgo
- liderar proyectos de mejora continua
- trabajar en la definición de laestructura organizativa y en la creación de equipos de alto rendimiento
- facilitar procesos de planificación estratégica y alineación de objetivos
- colaborar en la gestión del cambio cultural dentro de la organización
*requisitos*:
licenciatura
inglés conversacional (capaz de mantener una conversación denegociación)
3 años de experiência en puesto afín a cargo de 50 personas
visa vigente
conocimiento o manejo de 3pl, fulfillment
*nível de educación deseada*:
superior - titulado
*nível de experiência deseada*:
nível experto
*función departamental*:
logística / transporte
*industria*:
transporte, logística, cadena de suministro y almacenamiento
*habilidades*:
- responsabilidad
- actitud de servicio
- liderazgo
- creatividad