Director comercialde esta posición se espera un líder negociador, estratega, además de ser excelente coach capaz de transmitir al equipo comercial el know-how de la empresa, de una manera eficiente y en un ambiente de sana competitividad y respeto.habilidades requeridas:- empatía- sólidas competencias de comunicación- capacidad de análisis y gestión estratégica- negociación y liderazgofunciones:- seguimiento puntual de todo el equipo comercial.- presupuesto del departamento comercial- establecimiento de objetivos del departamento y segmentar por rango (líderes, gerentes, consultores)- priorizar y diseñar estrategias adaptables al modelo de negocio- toma de decisiones efectivas del departamento- elaboración de pronósticos de ventas, utilizando herramientas tecnológicas- evaluar semanalmente el desempeño de su equipo de trabajo- dirigir la selección y formación continua del personal a su cargo, bajo coordinación con el personal de recursos humanosrequerimientos:- experiência comprobable mínimo 5 años en puesto similar- experiência en área comercial y marketing- análisis, elaboración y comprensión de diferentes métodos de estudios de mercado- elaboración de informes de rendimiento, costo beneficio financiero y comercial- mentalidad estratégica, organizada y de liderazgo.- fuerte habilidad en comunicación efectiva.- formación académica en administración, finanzas y comercial en ventas.tipo de puesto: tiempo completosalario: $24,999.00 - $25,000.00 al mestipo de jornada:- turno de 8 horas