Entidad financiera regulada reconocida por su solidez financiera y por ser la fintech de captación líder en méxico, con mayor rentabilidad y crecimiento en el sector, con presencia a nivel nacional, reconocida ocho años consecutivos como una de las mejores empresas mexicanas.llevamos 15 años revolucionando el sector y buscamos al mejor talento.título del puesto: gerente de productividad de zonaubicación: monterreytipo de contrato: indeterminadodescripción del puesto:el gerente de productividad será responsable de optimizar el rendimiento del negocio a través de la implementación de estándares y metodologías para la gestión de proyectos y la mejora operativa. Este rol combina el análisis de indicadores clave de rendimiento (kpis) con la supervisión y gestión de proyectos, asegurando que los procesos operativos sean eficientes y estén alineados con los objetivos estratégicos de la organización.esta posición implica colaborar estrechamente con gerentes a nivel nacional y equipos de proyecto para mejorar la productividad, gestionar riesgos, y generar informes detallados que faciliten la toma de decisiones.responsabilidades principales:optimización operativa: monitorear kpis clave como recontratación, calidad de cartera y procesos operativos, corrigiendo desviaciones en tiempo real.gestión de proyectos: desarrollar y mantener metodologías para la gestión de proyectos, incluyendo plantillas, cronogramas, y estándares operativos.planificación y monitoreo: supervisar proyectos clave, asegurando la correcta asignación de recursos y el cumplimiento de plazos y presupuestos.gestión de riesgos: identificar, analizar y mitigar riesgos operativos y de proyectos, asegurando planes de contingencia.comunicación y liderazgo: coordinar con gerentes y equipos de proyecto, manteniendo una comunicación fluida con diversos niveles jerárquicos y personalidades.generación de informes: elaborar reportes periódicos para la alta dirección, presentando análisis de productividad y estado de los proyectos.mejora continua: capacitar a equipos en metodologías de gestión de proyectos y mejores prácticas operativas, promoviendo la eficiencia y la calidad en todos los niveles.reporte a alta dirección: presentar resultados directamente al director comercial y/o director general, garantizando que los informes y propuestas estén alineados con los objetivos estratégicos de la empresa. Esto requiere habilidades sólidas en el manejo de comunicación y expectativas con altos niveles directivos.requisitos:título universitario en ingeniería de procesos, administración de empresas, tecnología de la información, economía o afines.experiencia comprobada en gestión de proyectos, análisis de rendimiento y mejora de procesos.certificación en gestión de proyectos (pmp, prince2) o conocimiento equivalente (deseable).fuertes habilidades en análisis de datos, software financiero y herramientas de gestión de proyectos (ms project, jira, asana, etc.).habilidades interpersonales excepcionales, con capacidad de liderar equipos multidisciplinarios y manejar situaciones bajo presión.proactividad y capacidad para trabajar de manera autónoma, con alta disciplina y enfoque en la mejora continua.entregables clave:informes periódicos de estado de kpis y proyectos.análisis de riesgos y planes de acción correctivos.manual de metodologías de gestión de proyectos y productividad.capacitación continua a equipos sobre mejores prácticas.competencias clave:liderazgo y toma de decisioneshabilidad analítica y resolución de problemasexcelentes habilidades de comunicaciónorientación a resultados y mejora continuacapacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamenteofrecemos:oportunidades de desarrollo profesional en un entorno dinámico y en crecimiento.capacitación continua en gestión de proyectos y análisis de productividad.un equipo colaborativo y enfocado en resultados.nuestra oferta de valor:sueldo base mensual $34,000.00pago de nómina semanalapoyo de transporte semanal $1,500.00bonos mensuales sin topeprestaciones de ley y superiores.seguro de vida y de gastos médicos mayores, apoyo a gastos funerarios, descuentos con universidades, convenios.crecimiento a mediano plazo acorde a resultados.av san jerónimo 310, san jeronimo, 64640 monterrey, n.l.requerimientos:educación mínima: educación superior - licenciatura3 años de experienciapalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, area, banker, bancario, banking, banquero
#j-18808-ljbffr