Responsable de
- administrar la plantilla de personal
- atención y solución de problemas a colaboradores
- reclutamiento de personal
- administración de pre nómina
- mantener un ambiente laboral sano
- generar buenas prácticas de retención
- envío de reportes diarios
- atención a juntas
- seguimiento e interpretación de indicadores
tipo de puesto: por temporada
duración del contrato: 4 meses
sueldo: $24,000.00 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- opción a contrato indefinido
- seguro de gastos médicos mayores
- vales de despensa
pago complementario:
- bono anual
- bono de asistencia
- bono de productividad
- bono de puntualidad
tipo de jornada:
- turno matutino
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial