*descripción general del puesto*:
*principales tareas*:
1.
planear y llevar a cabo la estrategia comercial de crecimiento tanto con propietarios como inquilinos.
2.
atención de clientes (inquilinos) incluyendo:
- búsqueda y generación de prospectos
- coordinación y atención de visitas
- coordinación y atención de ofertas
3.
búsqueda activa de nuevas oportunidades (propietarios e inquilinos) a través de llamadas en frío y el establecimiento de contactos directos.
4.
seguimiento y cierres de contrato
5.
generar y controlar reportes.
6.
capacidad para armar y dirigir un equipo comercial
*competencias y requisitos*:
- perfil emprendedor
- experiência (2 años) en industria inmobiliaria o marketing
- facilidad de comunicación
- proactivo
- trabajo en equipo
- autodidacta
- actitud de retarse y mejorar constantemente
*otros*:
- forma de trabajo híbrido
- oportunidad de desarrollo y crecimiento constante 100% orientada en resultados.
- compensación fija más variable
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
sueldo: $10,000.00 - $30,000.00 al mes
horario:
- diurno
- turno de 8 horas
prestaciones:
- días de paternidad superiores a los de la ley
- horarios flexibles
- trabajo desde casa
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
tipos de compensaciones:
- bono anual
- bono de productividad
lugar de trabajo: remoto híbrido en 72430, puebla, pue.