Operador de actividades kid's club | seasonal
somos una comunidad de 1,400 acres, desarrollada por ohana real estate investors, recibe el nombre de twin dolphin, en honor a la rica historia del primer e icónico hotel twin dolphin. El plan maestro incluye: maravilla, un desarrollo privado de residencias, orientado a la integración de la familia. Twin dolphin club, un campo de golf de 19 hoyos, diseñado por el reconocido jugador de golf fred couples, en conjunto con todd eckenro de origins golf design, montage los cabos, hotel de 52 residencias y 122 habitaciones, primer resort de la marca abierto en méxico, único en la región de los cabos. El acceso es exclusivo para propietarios e invitados. El enfoque de ohana para el plan maestro de desarrollo se centra en: beneficios integrales entre propietarios y medio ambiente.
misión del puesto:
brindar experiencias memorables a socios y prospectos a través de la ejecución del programa de actividades recreativas y deportivas con pasión y entusiasmo, trabajando en equipo, apegado a los detalles de excelencia organizacional y con compromiso.
responsabilidades y funciones:
* supervisar niños y adolescentes.
* realizar actividades creativas (manualidades, decoraciones).
* realizar actividades deportivas (futbol, voleibol, basquetbol, putting).
* realizar actividades acuáticas (actividades en alberca).
* acompañar a los socios en las diferentes actividades del programa.
* realizar check list de apertura y cierre de áreas.
* revisión de reservaciones en sistemas internos.
* realizar inventarios.
funciones genéricas:
* brindar un servicio excepcional a propietarios, huéspedes, proveedores, visitantes y colaboradores.
* actuar con esmero y dedicación en las tareas que le sean asignadas y que contribuyan a la misión, alineadas a los valores organizacionales.
requisitos:
* experiencia mínima 1 año en mismo puesto en empresas de sector de lujo: hoteles, resorts o afines.
* relaciones públicas.
* extrovertido / energético.
* nivel de inglés avanzado.
* conocimiento del sistema alice.
* disponibilidad de horario rotativo.
competencias twin dolphin:
* enfoque a resultados.
* enfoque a la calidad.
* enfoque al cliente.
* integridad.
* trabajo en equipo.
* ética en el trabajo.
tipo de contratación: seasonal
contratación inmediata a junio 2025. #j-18808-ljbffr