*responsabilidades principales*:
- *prospección de clientes*: identificar y contactar a clientes potenciales para expandir la cartera de la empresa.
- *atención al cliente*: brindar soporte y asistencia a los clientes actuales, resolviendo dudas y problemas de manera oportuna.
- *gestión de ventas*: manejar el ciclo completo de ventas, desde la generación de leads hasta el cierre de ventas y seguimiento post-venta.
- *elaboración de propuestas*: desarrollar y presentar propuestas comerciales adaptadas a las necesidades de los clientes.
- *negociación*: participar en negociaciones con clientes para lograr acuerdos beneficiosos y cumplir con los objetivos de venta.
- *reportes*: preparar informes de ventas y reportes de actividad comercial para la gerencia.
- *capacitación*: mantenerse actualizado sobre los productos y servicios de la empresa, así como sobre las tendencias del mercado.
*requisitos*:
- *educación*: título universitario en administración de empresas, marketing o campo relacionado.
- *experiência*: 1-2 años de experiência en ventas o en un puesto similar.
- *habilidades*: excelentes habilidades de comunicación y negociación, orientación al cliente, capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo.
*competencias*:
- *proactividad*: capacidad para identificar oportunidades y actuar en consecuencia.
- *resolución de problemas*: habilidad para abordar y resolver problemas de manera efectiva.
- *orientación a resultados*: enfoque en alcanzar y superar los objetivos establecidos.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $12,000.00 - $14,000.00 al mes
beneficios:
- aumentos salariales
pago complementario:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
tipo de jornada:
- lunes a viernes
lugar de trabajo: empleo presencial