*¿es usted un project manager que busca una nueva oportunidad?
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*¿te gustaría ser parte de un equipo exitoso?
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*únase a nuestro equipo*
nuestro negocio de servicios de yacimientos petrolíferos (ofs) proporciona tecnologías conectadas inteligentes para monitorear y controlar nuestros activos de extracción de energía.
nuestro equipo de ventas trabaja en asociación con nuestros socios comerciales para generar lealtad y desarrollar el crecimiento de las ventas.
asumimos la responsabilidad del éxito del negocio mediante la construcción de relaciones de confianza y la comprensión de nuestros socios.
*asóciese* *con los mejores*
el apm lidera múltiples pozos de un proyecto, es responsable de todos estos elementos (productos y servicios de bkr, partes contratadas, interfaz del cliente) del proyecto desde la planificación hasta el despliegue operativo hasta el cierre.
el apm impulsará la entrega a tiempo, la consistencia y la excelencia en la prestación de servicios, al tiempo que maximizará los ingresos, los costos y la recaudación de efectivo.
la posición reporta al gerente de proyecto.
además, la posición se involucrará significativamente con la organización de prestación de servicios de iws e interactuará directamente con el sdm del pl.
*como project manager asociado, usted será responsable de*:
- involucrarse con los clientes y prospectos para ayudarlos a comprender el valor de la transformación digital.
- liderar todos los elementos (productos y servicios de bhge, partes contratadas, interfaz del cliente) del pozo, de manera segura y eficiente para aumentar la rentabilidad a través de la entrega a tiempo, la mejora del rendimiento y los ingresos incrementales a través de estrategias de ventas adicionales, extracción adicional de productos o servicios adicionales
- dirigir administra el equipo central de gestión de proyectos (sitios de pozos, sdc's), e indirectamente otro personal asignado al proyecto.
- gestión de múltiples productos y servicios en múltiples pozos/plataformas en acuerdos contractuales a menudo complejos.
- gestión del cronograma del proyecto y aplica soluciones tanto a situaciones líderes como rezagadas.
- aplicar los procesos y procedimientos específicos del sistema de gestión (iws) en todo el proyecto, así como cualquier solución de software obligatoria.
- desempeño como punto de contacto con el cliente, nutre la relación, actúa como gerente y garantiza que el plan de comunicación del proyecto esté en su lugar y sea funcional en todos los níveles y áreas de sus plataformas
- utiliza redes y puntos de contacto adecuadas en una organización matricial para garantizar el uso suficiente y efectivo de los recursos de apoyo para el proyecto de la organización en general.
- dirigir los esfuerzos con respecto a la planificación de contingencias, desde la implementación de erp y las pruebas / simulacros, hasta el estado de mitigación de riesgos según el plan.
- fuerte promotor y presidente del proceso de gestión del cambio, así como miembro de ert.
- mostrar y alentar la ética de la empresa, las iniciativas tanto en el proyecto asignado como en la organización en general.
*para tener éxito en este rol, tendrá*:
- tener estudios universitarios inherentes a la posición
- demostrar experiência significativa en un entorno upstream de petróleo y gas.
mostrar comprensión del entorno empresarial upstream, incluidos los elementos técnicos y logísticos
- buen conocimiento de ingeniería de pozos, construcción de pozos, gestión de contratistas de perforación, paquetes de equipos y soluciones técnicas.
- tener experiência en transformación digital del cliente
- excelente liderazgo, fuertes habilidades interpersonales, de influencia y planificación
- capacidad para administrar, desarrollar, entrenar y asesorar equipos a través de los límites de la organización- amplio conocimiento de los planes de negocios, planificación de proyectos y ejecución de todos los elementos de los planes de ejecución de proyectos
- inglés y español deseables
- capacidad de promover una cultura de colaboración y trabajo en equipo a través de múltiples empresas de productos, funciones, geografías, partes externas
*trabaje de una manera que funcione para usted*
reconocemos que cada persona es diferente y que la forma en que las personas quieren trabajar y rendir al máximo también es diferente para todos.
en este rol, podemos ofrecer los siguientes patrones de trabajo flexibles:
- horarios flexibles de trabajo: flexibilizar los horarios en que trabaja en el día para ayudarlo a encajar todo y trabajar cuando sea más productivo.
*trabajando con nosotros*
nuestra gente está en el corazón de lo que hacemos en baker hughes.
sabemos que somos mejores cuando toda nuestra gente está desarrollada, comprometida y capaz de llevar todo su ser auténtico al trabajo.
invertimos en la salud y el bienestar de nuestra fuerza laboral, capa