Empresa con giro restaurantero*:gerente de recursos humanos*
sexo: indistinto
*edad*: 27 a 45 años
*escolaridad*: licenciatura psicología, lic. en administración, contabilidad, gestión empresarial o a fin.
*experiência comprobable mínima de 3 años en*:
implementación de estrategias del área de recursos humanos para el logro de los objetivos basados en el plan de negocios de la dirección.
Supervisión y propuestas de actividades relacionadas con ambiente laboral
manejo de conflictos que se presenten con el personal, solucionar y evitar posibles demandas laborales y solucionarlas
garantizar con el área de reclutamiento y selección que el personal que ingrese cumpla con los requerimientos necesarios para el desarrollo del puesto
desarrollar estrategias de mejora en la administración de sueldos y salarios
liderazgo y presencia en área de rh.
*conocimientos técnicos*:
- procesos de recursos humanos (reclutamiento y selección, relaciones laborales, administración de personal, capacitación, desarrollo organizacional)
- nom-035-stps-2018
- obligaciones obrero-patronales (imss, infonavit, fonacot, stps- sirce)
- microsoft office (word, excel y power point)
*experiência en*:
- gestión de procesos de recursos humanos
- negociación de contrato colectivo
- atención a conflictos laborales
- administración de presupuesto
- administración de plantilla de más de 400 empleados
- implementación de programas de desarrollo organizacional
*aptitudes*:
liderazgo, proactividad, trabajo en equipo
interesados postularse por este medio anexando cv con fotografía
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $15,000 al mes
horario:
- lunes a viernes
- sábados medio día
prestaciones:
- estacionamiento gratuito
- servicio de comedor
tipo de puesto: tiempo completo
salario: hasta $15,000.00 al mes
horario:
- lunes a viernes
prestaciones:
- descuentos y precios preferenciales
- estacionamiento de la empresa
- opción a contrato indefinido
- servicio de comedor
- uniformes gratuitos
lugar de trabajo: empleo presencial