Empresa metalmecánica ubicada cerca del asta bandera de tultitlan solicita:
*"coordinador de recursos humanos"*
- *requisitos*:_
- escolaridad: licenciatura en administración de empresas, psicología o carrera afín (titulado).
- 5 años de experiência mínima en el puesto para realizar actividades de atracción y selección de talento de personal operativo, entrevistas a profundidad, realización de contratos, análisis psicométricos, manejo de personal, conocimiento de la lft, llenado de formatos st-7 y st-2, capacitación (dnc, programas de capacitación, impartición de cursos, seguimiento a la capacitación), seguridad e higiene, relaciones laborales, elaboración de perfiles de puesto, evaluación de desempeño, seguimiento a expediente de empleados, realización de actas administrativas, elaboración de reportes, administración rh (horarios, vacaciones, permisos, desvinculaciones), implementación y seguimiento de la norma 35, seguimiento a las nuevas reformas laborales.
- manejo de paquetería microsoft office.
- características: ordenado, flexible, trabaje bajo presión y facilidad de palabra.
- *beneficios*:_
- ofrecemos sueldo de $3,850 semanales netos.
- prestaciones de ley.
- horario de lunes a viernes de 8:00 am a 6:00 pm.
- 1 hora de comida.
- *funciones y actividades*:_
- administración del personal.
- gestión de incidencias de nómina.
- administración y control de vacaciones.
- control de permisos.
- cobertura de vacantes operativas según necesidades.
- supervisión de prenómina semanal.
- vigilancia del cumplimiento del reglamento interior y anexos.
- seguimiento de indicadores y métricas de recursos humanos.
- generación de información de indicadores principales.
- generación de plan de acción.
- ejecución de desvinculación laboral.
- obtención de soportes para rescisión y validación de documentos.
- elaboración de finiquitos/liquidaciones.
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $3,850.00 a la semana
horario:
- lunes a viernes
- turno matutino
escolaridad:
- licenciatura terminada (obligatorio)
experiência:
- reclutamiento y selección: 5 años (obligatorio)
- coordinador de recursos humanos: 5 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial