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en unilever, tenemos un propósito claro - hacer que la vida sostenible sea algo común.
a través de nuestras 400 marcas que llegan a 2.5 mil millones de personas todos los días, nuestro objetivo es generar un impacto social positivo a nivel mundial y local.
unilever es el lugar donde puedes hacer realidad tu propósito con el trabajo que haces: crear un mejor negocio y un mundo mejor.
si eres una persona apasionada por generar oportunidades de alto valor de negocio a través de análisis de datos, ¡entonces este rol es sólo para ti!
responsabilidadesgestión y organización de datos: supervisar la recopilación, almacenamiento, organización y utilización de grandes volúmenes de datos, asegurando su calidad, integridad y accesibilidad para los usuarios de la organización.implementación de estrategias de calidad de datos: desarrollar y aplicar estrategias para asegurar que los datos sean precisos, completos y consistentes, realizando procesos de validación para mejorar la fiabilidad y el valor de la información dentro de la organización.análisis y optimización de procesos de datos: analizar los flujos de datos y proponer mejoras para optimizar su uso dentro de la empresa, asegurando que se aprovechen al máximo las herramientas de análisis de datos y sistemas de gestión de bases de datos.experienciaprofesional en ingeniería de datos, de sistemas, industrial, o afines.experiencia práctica en gestión de grandes volúmenes de datos, asegurando su calidad, accesibilidad y seguridad.conocimiento en el uso de herramientas microsoft.habilidades en sql, power bi, azure.conocimiento en lenguajes de programación.capacidad para analizar grandes volúmenes de datos y derivar conclusiones valiosas para la toma de decisiones estratégicas dentro de la organización.habilidad para automatizar la ingesta, procesamiento y limpieza de datos.habilidad para colaborar con otros departamentos (como manufactura, mantenimiento, digital y otros stakeholders) y explicar problemas o soluciones de datos.competencias personalespersonal mastery: siempre aporta lo mejor de sí mismo, desarrolla activamente su propio bienestar y resiliencia, tiene inteligencia emocional para recibir comentarios y generar empatía por los demás.agility: constantemente curioso y valiente, aprende del pasado y visualiza el futuro, flexiona sus planes y estilo de liderazgo para enfrentar situaciones cambiantes.passion for high performance: inspira la energía necesaria para ganar y crecer, asume responsabilidad personal y por la ejecución y los resultados.presenta tu solicitud a través del workday, ya que las solicitudes por correo electrónico no serán procesadas.
¡unilever abraza la diversidad y alienta a candidatos de todos los ámbitos de la vida!
esto significa dar consideración completa y justa a todos los solicitantes y el desarrollo continuo con todos los empleados independientemente de su edad, discapacidad, reasignación de género, raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, matrimonio y unión civil, embarazo y maternidad.
nos comprometemos a realizar ajustes razonables para proporcionar un proceso de contratación positivo y sin barreras.
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