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*¡únete a nuestro equipo como reclutador en merida, yucatan!
*en nuestra empresa, estamos en expansión y buscamos a los mejores talentos para construir equipos sólidos y eficientes.
si tienes experiência en reclutamiento y selección, eres organizado, estratégico y sabes trabajar bajo presión, esta es tu oportunidad para crecer en un entorno dinámico y profesional.- *¿por qué trabajar con nosotros?
*_porque aquí el reclutamiento no es solo cubrir vacantes, es encontrar el talento adecuado para que la empresa siga avanzando.
somos una compañía en crecimiento, que valora el esfuerzo, el compromiso y la capacidad de resolver problemas.aquí tendrás la oportunidad de demostrar tu experiência, desarrollar nuevas habilidades y enfrentar retos que te harán crecer profesionalmente.
_*buscamos gente que haga las cosas bien, que tome decisiones y que sepa cómo atraer el mejor talento*_.si eres una persona organizada, enfocada en resultados y que sabe trabajar bajo presión, aquí tienes una oportunidad real de crecimiento y estabilidad laboral.- *¿qué buscamos?
*_- escolaridad: licenciatura en psicología, administración de empresas, recursos humanos o afines.- experiência: mínimo 1 años en reclutamiento y selección.- experiência en fuentes de atracción de talento y generación de estrategias de reclutamiento.- dominio en evaluación de competencias y aplicación de pruebas psicométricas.- manejo de indicadores de reclutamiento (tiempos de cobertura, efectividad en selección, rotación, etc.
).- *habilidades y competencias clave*_*hard skills*- dominio de plataformas de reclutamiento como occ, indeed, linkedin y redes sociales.- experiência en entrevistas por competencias y análisis de perfiles.- capacidad para manejar altos volúmenes de vacantes sin perder calidad en la selección.- conocimientos en legislación laboral aplicable a contrataciones.- elaboración de reportes de gestión de reclutamiento.
*soft skills*- comunicación efectiva: saber transmitir ideas de forma clara y persuasiva.- liderazgo proactivo: no esperamos a que te digan qué hacer, queremos personas que propongan, innoven y ejecuten.- trabajo en equipo: aquí nos apoyamos y construimos juntos.- resiliencia: mantener el enfoque y la determinación ante los desafíos del día a día.- *¿qué harás en este rol?
*_- *gestionar el proceso completo de reclutamiento*: desde la publicación de vacantes hasta la contratación.- *desarrollar estrategias innovadoras de atracción de talento para cubrir las posiciones de forma eficiente.
*:- *colaborar con líderes de área para entender las necesidades de personal y mejorar los procesos de selección.
*:- *¿qué ofrecemos?
*_- sueldo competitivo acorde a tu experiência y habilidades, hasta 12,000 pesos inicial.- prestaciones de ley desde el primer día.- uniformes proporcionados por la empresa.- capacitaciones continuas para tu desarrollo profesional.- oportunidades de crecimiento dentro de una empresa en constante expansión