La posición
responsable del desarrollo y de la ejecución del plan comercial del territorio/cliente asignado, buscando la excelencia en la ejecución a través de nuestros socios de negocio, asegurando la demanda de productos esperados en clientes directos e indirectos bajo la metodología de venta consultiva, alineados a las estrategias y políticas corporativas, logrando un objetivo sustentable de cada negocio, impulsando el compromiso y desarrollando oportunidades de valor mutuo.
tareas y responsabilidades
1. responsable de crear la demanda y alcanzar los objetivos de venta.
2. genera e implementa planes de negocio por territorio anualmente, con revisiones trimestrales.
3. asegura la correcta implementación de la política comercial, incluyendo crédito y cobranza.
4. asesora al cliente final en el desarrollo de su negocio a través de herramientas de valor agregado.
5. se mantiene actualizado acerca del mercado de su región, y retroalimenta acerca de cambios o retos en el territorio.
6. participa proactivamente en eventos, conferencias, reuniones y convenciones.
7. responsable de identificar las necesidades del cliente, proveer de soporte y seguimiento al trabajo realizado por el servicio técnico y los cuentas clave en el área.
requisitos
1. licenciados con título de médico/a veterinario/a, ingenieros/as zootecnista o ingenieros de producción pecuario.
2. tres años de experiencia en ventas farmacéuticas.
3. experiencia con indicadores de performance: crecimiento, participación de mercado, etc. (kpi´s).
4. conocimiento de inmunología y farmacología (deseable).
5. conocimiento de veeva (crm) (deseable).
6. conocimientos de marketing (deseable).
7. experiencia como kam (deseable).
nuestra compañía
en boehringer ingelheim desarrollamos tratamientos innovadores que mejoran la vida de las personas y de los animales. Fundada en 1885 y de propiedad familiar desde entonces, boehringer ingelheim adopta una perspectiva a largo plazo. En la actualidad, contamos con 52.000 empleados en todo el mundo que fomentan una cultura diversa, colaborativa e integradora. Creemos que si contamos con personas talentosas y ambiciosas, apasionadas por la innovación, no hay límite a lo que podemos lograr.
¿por qué boehringer ingelheim?
con nosotros puedes crecer, colaborar, innovar y mejorar vidas. Ofrecemos un trabajo estimulante en un entorno laboral global respetuoso y cordial, rodeado de un mundo de mentalidades y prácticas impulsadas por la innovación. Además, el aprendizaje y el desarrollo de todos los empleados es clave, porque tu crecimiento es nuestro crecimiento.
boehringer ingelheim es una empresa global que ofrece igualdad de oportunidades y se enorgullece de mantener una cultura diversa e inclusiva. Aceptamos la diversidad de perspectivas y nos esforzamos por crear un entorno integrador, que beneficie a nuestros empleados, pacientes y comunidades.
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