únete a nuestro gran equipo de trabajopor expansión y reestructura buscamos tu talento.importante empresa del sector salud privado, se encuentra en la búsqueda de un director de recursos humanos.preferentemente conocimiento de idioma ingles.requisitos y habilidades:- experiência mínima de 5 años en el puesto, preferentemente en el sector hospitalario.- conocimientos sólidos en estrategias de reclutamiento y selección de personal.- experiência previa en la gestión y administración de personal.- conocimientos en la administración de expedientes y registros del personal.- habilidades de liderazgo y capacidad para gestionar un equipo de generalistas de rrhh.- excelentes habilidades de comunicación y negociación.- capacidad de trabajar bajo presión y cumplir con objetivos establecidos.- excelentes habilidades de en comunicación, liderazgo y toma decisiones.- planificación y organización.
*responsabilidades*:- planificar, desarrollar e implementar políticas y procedimientos de recursos humanos según las necesidades de la organización.- garantizar el cumplimiento de las regulaciones de salud, seguridad ocupacional y promover un ambiente de trabajo seguro conforme a las nom's vigentes.- supervisar la gestión de nómina y desarrollo de planes de beneficios.- implementar y desarrollar planes de capacitación operativa y administrativa.- asegurar el cumplimiento de las legislaciones vigentes en materia de laboral y social.- planes corporativos de asuntos de rh en compensaciones, desarrollo de personal y seguridad industrial, reclutamiento y selección, retención de personal, employer branding y onboarding.- elaborar estrategias para formación y desarrollo de personal, evaluaciones de personal y compensaciones.- implementar iniciativas, sistemas y estrategias de rh.- conocimientos de nomina, imss, sua, idse, sipare contpaq, lft / reclutamiento / capacitación y desarrollo de personal.tipo de puesto: tiempo completosalario: a partir de $80,000.00 al meshorario:- lunes a viernes- turno de 8 horasprestaciones:- vales de despensatipos de compensaciones:- bono de asistencia- bono de puntualidadlugar de trabajo: empleo presencial