Objetivo: mantener la comunicación de las sucursales con la matriz y mejorar el desempeño de las mismas a través de la planeación, verificación y ejecución de programas de control, establecidos por el departamento de supervisión, para alcanzar los objetivos de venta.actividades:1.
verificar que el personal de la sucursal conozca sus funciones y políticas establecidas para su desempeño.2.
ejecutar visitas a sucursales que estén a su cargo.3.
coordinar a encargados de sucursales para alcanzar objetivos de venta mensuales.4.
verificar que la sucursal cuente con precios actualizados al día.5.
identificar mermas producidas por entrega de proveedores o encargados.6.
seguimiento al movimiento de mercancías entre almacenes de las sucursales (traspasos, "entradas y salidas de mercancía").7.
control de caja chica, revisión de gastos de la sucursal y ejecución de arqueos de caja.8.
control de inventarios y seguimiento al resultado del mismo.9.
revisión de imagen y mantenimiento de sucursales a cargo.10.
administración y entrega de cortes de sucursal.11.
generación de informe de actividades de campo.12.
etc.interesados presentarse a entrevista de 09:30 am a 06:30 pm, presentarse con solicitud elaborada, constancia de trabajo de ultimo empleo o carta de recomendación sellada, numero de seguridad social y credencial de elector en bolivia ciento dieciocho colonia bellavista.tipo de puesto: tiempo completo, indefinidosueldo: $13,500.00 - $16,500.00 al mespago complementario:- bono mensualtipo de jornada:- diurnopregunta(s) de postulación:- ¿dónde fue tu ultimo empleo y tiempo laborado?- ¿cuáles eran tus actividades generales de tu ultimo empleo y sueldo que percibías por semana?- ¿cuál fue el motivo de separación de tu ultimo empleo?- ¿cuentas con carta o constancia de recomendación de ultimo empleo?- ¿cuál es tu aproximado de gasto semanal?Lugar de trabajo: empleo presencial