*ejecutivo sr. De beneficios*
*¿qué hay en marsh para ti?*
- una empresa con una marca sólida y resultados sólidos a la altura.
- oportunidad de interactuar con otras áreas del negocio de marsh para comprender el alcance total de la relación y el servicio con el cliente.
- grupos de recursos para empleados que brindan acceso a líderes, oportunidades relevantes de voluntariado y tutoría e interacciones con contrapartes en grupos de la industria y la organización del cliente.
- paquete de beneficios y prestaciones superiores a los que la ley otorga
*¿qué ofrece marsh?*
- un salario competitivo
- políticas favorables a los empleados
- asistencia sanitaria y seguro para usted y las personas a su cargo
- conciliación de la vida laboral y familiar
- un gran entorno de trabajo
- paquetes de prestaciones flexibles que se adaptan a sus necesidades y estilo de vida
*contaremos contigo para las siguientes responsabilidades*:
- llevar el proceso de consultoría con el cliente acorde a los políticas de las empresa
- dar seguimiento a los procesos de los clientes
- dar asesoramiento a los aseguradoras de acuerdo a sus pólizas
- liderar el proceso de renovación de los programas con cliente
- dar solución a los conflictos existente entre las aseguradoras y asegurados
- mantener el contacto con las áreas de recursos humanos y asegurados de los clientes
- dar atención y servicio a los clientes
- revisar periódicamente el alcance de coberturas
- llevar a cabo el análisis del reporte de siniestralidad
- realizar presentaciones consultivas con clientes
- actualizar la información dentro de los portales internos
*requisitos*:
- licenciatura concluida en actuaria, económico -administrativas, finanzas, economía y afines.
- 2 años de experiência en seguros de beneficios para asegurados/personas
- excel nível intermedio (tablas dinámicas, conciliaciones de datos)
- power point nível intermedio
- inglés intermedio - avanzado (conversacional)
*competencias que te harán destacar.*
- ganas de aprender
- proactivo y trabajo en equipo
- análisis de la información
- organizado y planeado
- responsable y actitud de servicio
- empatía, sentido de urgencia y criticidad
marsh mclennan se compromete a crear un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a las mejores personas y adoptar la diversidad de edad, antecedentes, discapacidad, origen étnico, deberes familiares, orientación o expresión de género, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo o género, orientación o expresión sexual, color de piel o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.
Marsh mclennan está comprometida con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y la colaboración, las conexiones y los beneficios del desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de marsh mclennan estén en su oficina local o trabajando en el sitio con clientes por lo menos tres días a la semana. Los equipos que trabajan desde la oficina identificarán al menos un día de asistencia presencial a la semana en el que todo su equipo estará reunido en persona.