Preparación académica:- carrera profesional de lae, lpo, ii o afín- preferentemente con maestría.- inglés 600+ puntos toeicexperiência profesional:- más de 8 años de experiência en las áreas de recursos humanos, preferentemente enplantas de manufactura.- manejo de indicadores del área.- relaciones y negociaciones con sindicatos.- con experiência en procesos de productividad.habilidades requeridas:- liderazgo.- trabajo en equipo.- atención a clientes.- productivo, innovador, auto dirigido.- toma de decisiones.- implementación de proyectos de mejora continua (kaizenes, 5s, etc.
).- visión de negocio.- habilidades de liderazgo, comunicación y de interrelación con directivos.- orientación a resultados.valores personales y profesionales:- honestidad y honradez.- puntualidad al 100%.- evaluación de desempeño sobresaliente.principales funciones y *responsabilidades*:- administración completa de los recursos humanos de las plantas.- responsable de la contratación, desarrollo y retención del talento humano.- responsable de todos los procesos de recursos humanos para tener una operacióncon gente motivada, comprometida y dando resultados.- cumplir con los compromisos establecidos en el cct.- responsable de las relaciones con el sindicato y los sindicatos relacionados con laempresa.- responsable de las relaciones públicas con diversas empresas e instituciones engeneral.- responsable de las relaciones laborales positivas entre todos los asociados.- responsable de la seguridad y vigilancia de los asociados de sus plantas, así como delas instalaciones.- responsable de cumplir con los estándares de sistemas de calidad establecidos por laempresa tales como sistema de calidad, gestión ambiental y seguridad y saludocupacional, basados en las normas iso 9001, 14001 y 45001 así como sa8000tipo de puesto: tiempo completosueldo: $65,000.00 - $80,000.00 al mespregunta(s) de postulación:- nível de inglés- sueldo actual- sueldo deseadolugar de trabajo: empleo presencial