Analista de personal en recursos humanoscomo analista de personal en recursos humanos serás la persona encargada de coordinar, supervisar y evaluar programas de selección de personal; reuniendo datos de referencia sobre puestos, compensaciones y beneficios.funciones:- ejecutar la contratación del personal.- coordinar y supervisar programas de desarrollo y capacitación de personal.- elaborar, implementar, coordinar y evaluar planes de beneficios adicionales y servicios sociales destinados al personal.- prevenir y solucionar los conflictos en las relaciones laborales individuales y colectivas.- favorecer activamente el desarrollo cultural y profesional del personal.aptitudes y habilidades:- excelentes capacidades analíticas.- buenas habilidades investigadoras.- grado en recursos humanos, administración de empresas o un campo pertinente.- escucha activa o empatía.- capacidad de aprendizaje y adaptación.- capacidad de organización.- conocimiento de nuevas tecnologías.tipo de puesto: tiempo completosalario: $8,720.50 al meshorario:- lunes a viernesprestaciones:- caja de ahorro- estacionamiento de la empresa- seguro de vida- uniformes gratuitos- vales de despensatipos de compensaciones:- bono de productividad- bono de puntualidadlugar de trabajo: empleo presencial