Estamos buscando una persona con experiência y liderazgo que dirija todos los temas relacionados con finanzas, contabilidad e impuestos para nuestra nueva subsidiaria en méxico._
- lic. en finanzas/contabilidad o afin
- preferentemente con un mba
- inglés avanzado indispensable
*experiência en*:
- start up o empresas trasnacionales
- dominio de niifs e informes financieros
- fuertes habiliades en contabilidad, nómina y finanzas
- dominio de algún erp en módulos de contabilidad & finanzas
*máximas responsabilidades*:
- liderar las funciones de impuestos, gestión de riesgos, tesorería, compras.
- responsable de la gestión financiera de la filial extranjera & capital, contabilidad, impuestos y presupuesto.
- velar por el cumplimiento de la normativa.
- asegurar el cierre preciso y oportuno de los libros para informes mensuales, trimestrales y anuales.
- administrar la política contable, asegurándose de que esté actualizada y se implementen los últimos cambios en niif, niif y políticas del grupo.
- garantizar el cumplimiento de los procedimientos operativos estándar y locales.
- trabajar con cpa y abogados externos para garantizar el cumplimiento de la legislación y los impuestos mexicanos.
- responsable de la liquidación financiera mensual de la filial y emisión de informes financieros.
- dar seguimiento a los procesos de cumplimiento tributario cumpliendo con la normatividad en méxico.
- definir e implementar políticas y procedimientos financieros.
- supervisar los procesos de auditoría interna, externa y regulatoria.
- gestionar la tesorería y la gestión de caja.
- concebir cuentas de mayor general (gl) consolidadas de acuerdo con las normas internacionales de información financiera (niif).
- supervisar el procesamiento de transacciones (ap, ar y nómina).
- administrar interfaces contables corporativas.
- supervisar todos los gastos principales.
- definir y reportar kpi’s financieros.
- colaborar estrechamente con los equipos financieros de ee. Uu. y alemania.
- creación de una entidad mexicana de apoyo.
*ofrecemos*:
- bono navidad 30 días.
- 14 días de vacaciones.
- bono vacacional del 35%.
- vales de despensa
- sgmm.
- reparto de utilidades.
- gastos de formación.