Requisitos ● ingeniería sistemas - sistemas computacionales - ingeniería comunicaciones o afín (titulado) ● conocimientos en sistemas informáticos: arquitectura de tecnológica, sistemas operativos, base de datos, redes ● conocimientos generales en mejores prácticas de ti: itil, cobit, controles cis (critical security controls), owasp, administración de proyectos ● 3 años de experiencia en procesos de gestión y operación de infraestructura de ti: respaldos, monitoreo, instalación/desinstalación, licenciamiento, configuración, capacidad, desempeño, seguridad (incluyendo control de acceso) ● dominio de las herramientas y tecnologías de la especialidad del puesto: linux, websphere application server (was),, ibm® automation workflow. ● deseables: service now, message broker, jboos, operational decision manager ● gestión de equipos de trabajo multidisciplinarios
funciones ● dar mantenimiento a la infraestructura para garantizar la disponibilidad, seguridad y adecuado desempeño de los servicios de ti que soporta ● solucionar los incidentes relacionados con la infraestructura a la que da soporte dentro de los niveles de servicio comprometidos para poder restaurar los servicios de ti que utiliza el negocio lo más pronto posible ● atender los requerimientos asociados a la infraestructura de la cual es es responsable a fin de dar respuesta a las necesidades de los usuarios solicitantes. ● proporcionar asesoría técnica a usuarios de la infraestructura a la que da soporte con el propósito de fomentar el uso adecuado y aprovechamiento de la tecnología ● proporcionar la información que se requiera para apoyar las actividades de control interno y los procesos de toma de decisiones relacionados con la infraestructura a la que da soporte ● colaborar en el diseño, implementación y pruebas de los planes de contingencia para garantizar la continuidad de las actividades de negocio que dependen de la infraestructura de la cual es responsable
beneficios adicionales: ● prestaciones de ley y superiores ● vales de despensa $968+3% sueldo ● 13% fondo de ahorro ● 45 días de aguinaldo ● 20 días de vacaciones cumpliendo un año ●17 prima vacacional ● bono por desempeño ● bono de beneficios 24.2 días ● seguro gastos médicos mayores ● servicio de comedor ● servicio de transporte ● club deportivo (con alberca semiolímpica, área de pesas, área de cardio y diferentes actividades deportivas para colaboradores y familiares directos del mismo) ● uniforme (con planta) ● caja de ahorro
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