*requisitos*:
- escolaridad: licenciatura en logística y transporte, psicología y/o administración.
- experiência laboral comprobable mínimo de 5 años en puesto similar de capacitación en transporte de pasaje.
- experiência en seguridad vial e industrial.
- conocimientos deseables en materia de mecánica básica, seguridad vial, manejo a la defensiva.
- disponibilidad de horario.
- criterios para evaluación de manejo defensivo, educación vial, mecánica, motores, certificaciones o dc-5, cursos de manejo, procesos de carga y descarga, impartición de cursos.
*indispensable: contar con dc-5*
*actividades principales*:
- seguimiento a los procesos de capacitación y certificación.
- gestionar eventos de reconocimientos, campañas y pláticas de seguridad vial.
- fomentar revisión efectiva del vehículo y la corrección de las desviaciones
- seguimiento a los comportamientos de alto riesgo
- validar causa-raíz de siniestros viales.
- gestionar eventos de reconocimientos, campañas y pláticas de seguridad vial.
- experiência comprobable.
- impartir cursos de manera presencial y grupal en aula y campo.
- diseñar y elaborar de cursos de capacitación.
- evaluaciones para nuevo ingreso.
puesto de tiempo completo, en modalidad presencial
sueldo ofrecido: $ 20,000.00 brutos mensuales
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: hasta $20,000.00 al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
tipo de jornada:
- incluye fines de semana
- turno de 8 horas
pregunta(s) de postulación:
- el sueldo ofrecido es de $ 20,000 bruto mensual, ¿está dentro de sus expectativas?
experiência:
- administración de la capacitación: 5 años (obligatorio)
licencia/certificación:
- constancia dc-5 de la stps (obligatorio)
disponibilidad para viajar:
- 50 % (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial