Beneficios
prestaciones de ley (imss, vacaciones, aguinaldo)
contratación directa (100% nómina)
estabilidad laboral
descripción
importante empresa de manufactura que participa en diversas industrias se encuentra en búsqueda de un gerente de recursos humanos con al menos 10 años de trayectoria en el área.
la persona ideal para el puesto deberá contar con un tracking de experiência en todas las funciones del área como reclutamiento y selección, capacitación, relaciones laborales ?Manejo de sindicatos?, seguridad e higiene ?Normativas de la stps?, nominas ?Imss, infonavit?
pero sobre todo la parte de desarrollo organizacional y cultura tendrá un mayor peso en el criterio de selección.
otro de los factores críticos en la selección de talentos, es
que la persona haya tenido la experiência de crear departamentos de recursos humanos, políticas, mejora de procesos administrativos y tenga casos de éxito de como retener talento en una organización.requisitos.
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licenciatura terminada, maestría es un plus.
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al menos 10 años de experiência en recursos humanos.
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al menos 2 años de experiência a nível gerencial o jefatura.
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casos de éxitos comprobables de implementación de normas y políticas.
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casos de éxito en desarrollo organizacional.
se ofrece.
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de $65,000 a $75,000 sueldo nominal mensual.
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seguro de gastos médicos mayores.
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prestaciones de ley y otras prestaciones superiores.
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oportunidades de crecimiento en la empresa.