Ejecutivo de cuenta (e2e)
sobre creditas
creditas es la plataforma líder en américa latina de soluciones de consumo y préstamos 100% online construida alrededor de tres ecosistemas: propiedad inmobiliaria, automotriz y salarios. Trabaja para cambiar activamente el mercado de crédito en brasil y méxico a través de la experiencia de usuario y tecnología patentada creada para ayudar a sus clientes a alcanzar sus objetivos. La cartera de préstamos garantizados de la compañía integra préstamos con garantía hipotecaria, préstamos con garantía de auto y préstamos personales deducidos de la nómina para crear acceso a productos y servicios que de otro modo estarían fuera de alcance con opciones integradas de financiamiento y refinanciamiento. Fundada en 2012, creditas emplea a más de 1800 tripulantes y con operaciones en brazil, españa y méxico. Fuimos reconocidos por las clasificaciones de kpmg, business insider y glassdoor como una de las fintech más prometedoras del mundo.
¿cómo será tu día a día?
1. te relacionarás con nuestros clientes (b2b) para dar un mejor servicio y seguimiento
2. darás el seguimiento de las cuentas desde la prospección hasta el onboarding de los clientes
3. atención y seguimiento a los clientes por medio de chat y llamadas
4. contacto con proveedores durante el proceso de originación.
¿a quién buscamos?
5. de 6 meses a 1 año de experiencia en trato con clientes b2b y b2c
6. experiencia en empresas del sector financiero
7. plus: experiencia en empresas del sector automovilístico
8. capacidad ana
9. lítica, de organización, proactividad
10. comunicación asertiva
11. fuerte atención al detalle
nuestro proceso de selección
el proceso de selección de creditas comienza con la aplicación, y puede ser flexible en términos de duración. Pero no te preocupes, nuestro equipo de talent acquisition está listo para brindarte la mejor experiencia. Analizamos cuidadosamente todos los perfiles. Además, todas las instrucciones se envían por correo electrónico.
¿qué ofrecemos?
12. sueldo competitivo en el mercado.
13. prestaciones de ley
14. 30 días de aguinaldo
15. 20 días de vacaciones
16. vales de despensa
17. vales de restaurante
18. seguro de gastos médicos mayores.
19. seguro de vida.
20. opensalud 360, consultas con diferentes especialistas.
21. planes de educación continua.
22. día de cumpleaños libre.
23. gympass (en caso de que quiera utilizarlo).
24. estacionamiento.
¡eres libre de ser tú! Aquí valoramos la pluralidad y equidad de raza, color, religión, identidad de género, nacionalidad, discapacidad, orientación sexual, ascendencia o edad. Para nosotros ser plural significa valorar y respetar las diferencias con empatía y tener equidad significa promover y garantizar oportunidades y condiciones justas para todas las personas y colectivos. Con diferentes antecedentes y perspectivas, nuestro equipo puede comprender a nuestros clientes reales y encontrar las mejores soluciones. Si lo desea, comparta con nosotros alguna información adicional sobre usted, como orientación sexual, raza e identidad de género. Esta información es completamente voluntaria y se utilizará para ayudarnos a conocer más sobre las personas que solicitan nuestras vacantes. Esta información es extremadamente confidencial y no afecta el proceso de selección. Si no se siente cómodo compartiendo esta información con nosotros, simplemente haga clic en "prefiero no responder" en el campo correspondiente a cada pregunta.