*descripción del empleo*mas* aerolínea de carga mexicana que inició sus operaciones en abril de 1992 y que ha sido desde entonces, referente en nuestro país como una de las más innovadoras en sus procesos, así como en lo moderno de su flota busca cubrir la posición de:- *jefe de flota*_- *indispensable*_- ingeniero industrial, comercial, financiero o actuario.- deseable contar con un año en el medio aeronáutica- experiência en manejo de proyectos y grupo de personas.- conocimientos de administración y finanzas.- conocimientos básicos de contabilidad y proyecciones financieras.- conocimientos específicos en finanzas, procesos, negociación, relaciones interpersonales, análisis y administración de contratos y manejo de personal.- manejo de ms office intermedio- inglés intermedio*funciones*:validación y seguimiento a condiciones contractuales: analizar y evaluar los riesgos asociados en las condiciones, financieras, técnicas, operativas y administrativas establecidas en el contrato.
proponer medidas para mitigar los riesgos identificados y fortalecer los controles internos.cumplimiento de objetivos (kpi' s): establecidos por la dirección y en cumplimiento de métricas establecidas en la compañía.- capturar y registrar en el sistema el 100% de las facturas emitidas por el arrendador.- generación de provisiones de gastos y costos de la mano con el área de finanzas.- participación y desarrollo de procesos del área.- asegurarse que no queden facturas y/o provisiones mensuales pendientes de registrase en el sistema.- brindar apoyo en el desarrollo de estándares, procedimientos, sistemas de registro y cálculo de costos.revisión y preparación de documentación administrativa (facturación, y procesos): colaborar en el desarrollo y la actualización de políticas y procedimientos administrativos del area.
garantizar que las políticas sean claras, consistentes y estén alineadas con los objetivos estratégicos de la compañía.administración de presupuestos: preparar informes detallados sobre los hallazgos de las auditorías al presupuesto, incluidas las recomendaciones para mejorar los resultados.
seguir de cerca la implementación de las recomendaciones y realizar seguimientos periódicos para asegurar su efectividad.desarrollo y seguimiento a mejoras: derivado de los hallazgos que pudiera realizar en las diferentes auditorías o evaluación de objetivos, realizar y promover acciones de mejora para eficientar procesos y mejorar el control y seguimiento a los costos de la organización de manera continua.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $30,000.00 - $45,000.00 al mestipo de jornada:- rotativoidioma:- que nível de inglés tienes?
(deseable)lugar de trabajo: remoto híbrido en 11810, 16 de septiembre, cdmx