Puesto: asistente jurídico
habilidades y actitudes:
- comunicación efectiva
- manejo de la tensión
- trabajo en equipo
- habilidad analítica
- capacidad de planificación y organización
- capacidad de orden y claridad
- asertividad
- agente de cambio
- negociación
- disponibilidad de horario.
funciones generales:
- apoyar en la substanciación de los procedimientos administrativos sancionadores a cargo de la dirección.
- apoyar en la realización de las notificaciones de los procedimientos sancionadores, acuerdo y demás que se requiera.
- apoyar en la realización de las diligencias, dentro de los procedimientos sancionadores.
- apoyar en la realización de estudios y dictámenes relacionados con los procedimientos sancionadores.
- apoyar en la atención de las solicitudes de apoyo realizadas por otras autoridades.
- apoyar en la realización de formatos de acuerdos, diligencias, oficios, notificaciones y demás documentación.
- apoyar en la orientación y atención inicial a las personas presuntamente agraviadas, quejosas y denunciantes respecto a conductas relacionadas con procedimientos de conciliación de conflictos laborales y el procedimiento laboral sancionador.
- apoyar en los proyectos de las medidas cautelares y medidas de protección.
- apoyar los trabajos relativos al archivo y elaboración de la estadísticas de los procedimientos de conciliación de conflictos laborales y el procedimiento laboral sancionador.
- brindar la información jurídica necesaria a las demás áreas.
- realizar proyectos e investigaciones.
- apoyar en los conflictos que se presenten en materia laboral, civil y penal.
- realizar las demás actividades que les sean encomendadas por la dirección.
zona de trabajo: centro de monterrey.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: a partir de $21,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial