Responsable del área laboral de la empresa (400 trabajadores - sindicalizados y no sindicalizados), contratación, control de expedientes, control de incidencias, autorización de prenómina, atención al personal, clima laboral, aplicación del reglamento interior de trabajo, separación y rescisión de contratos, relación con el sindicato, etc.
titulado en administración de empresas, recursos humanos o relaciones industriales
con experiência mínima de 5 años en el puesto, con conocimientos de lft, imss, sua, nominas, ispt, rescisión y terminación de relaciones laborales, revisiones de cct, etc.
experiência en manejo de personal, prestaciones, cálculo de nómina, estudios de clima laboral, control de expedientes, presupuestos de su área e indicadores de medición.
ofrecemos prestaciones superiores a la ley: 30 días de aguinaldo, gastos médicos mayores, seguro de vida, vales de despensa
- horario de lunes a viernes.
sueldo competitivo
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $20,000.00 - $25,000.00 al mes
horario:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
prestaciones:
- aumentos salariales
- caja de ahorro
- estacionamiento de la empresa
- opción a contrato indefinido
- programa de referidos
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de vida
- teléfono de la empresa
- vales de despensa