¡en maderkit estamos buscando tu talento!
Si cuentas con 3 años de experiência liderando procesos de reclutamiento, selección, administración de personal, inducción, capacitación y desarrollo esta vacante es para ti.
*responsabilidades*:
*1. Reclutamiento y selección*:
*2. Administración de personal*:
- mantener actualizados los registros de empleados, incluyendo contratos, datos personales, y otra información relevante.
- supervisar el proceso de incorporación y salida de empleados, garantizando que se sigan los procedimientos adecuados.
*3. Capacitación y desarrollo*:
- identificar necesidades de formación y desarrollo dentro de la organización.
- coordinar y facilitar programas de capacitación, talleres y actividades de desarrollo profesional.
*4. Gestión de relaciones laborales*:
- actuar como punto de contacto para consultas y problemas de los empleados.
- resolver conflictos laborales y promover un ambiente de trabajo positivo.
*5. Cumplimiento legal*:
- asegurar que las prácticas de recursos humanos cumplan con las leyes y regulaciones laborales vigentes.
- preparar y mantener documentación necesaria para auditorías y requisitos legales.
*6. Comunicación interna*:
- facilitar la comunicación entre empleados y la administración.
- promover iniciativas de bienestar y cultura organizacional.
*requisitos*:
- *educación*: licenciatura culminada en administración de empresas, psicología, recursos humanos o áreas relacionadas.
- *experiência*: experiência previa en recursos humanos o funciones relacionadas (mínimo 3 años preferido).
- *conocimientos técnicos*: conocimiento de legislación laboral, procesos de selección, administración de personal y herramientas de gestión de recursos humanos.
- *habilidades*: excelentes habilidades de comunicación, capacidad para resolver conflictos, y habilidades organizativas.
Horario: 8 a 5 pm
*beneficios: vales de despensa y ruta*
¡que esperas para hacer parte de nuestra familia!
Compártenos tu salario actual y el asunto del correo "coordinador talento humano
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- recursos humanos: 3 años (deseable)