Funciones- conocer los objetivos de ocupación y rentabilidad- proponer planes que permitan alcanzar los objetivos de la propiedad- supervisar procesos de reservaciones y ota's- conocimiento y dominio de procesos comerciales- gestión administrativa, procedimientos y políticas- identificar y establecer relaciones comerciales, estrategia con grupos cuentas clave- control administrativo y operativorequisitos indispensables:- experiência y conocimiento de la industria hotelera mínima de 3 años.- contar con licenciatura concluida (pasante o titulado).- contar con cartera de clientes.- disponibilidad para viajar.- realizar guardias gerenciales de fines de semana.- trabajo de campo para realizar visitas (70% campo, 30% administrativa).- contar con auto propio.beneficios- sueldo base $12,400 + fondo de ahorro.- prestaciones superiores a las de la ley.- servicio de comedor.- capacitación.- plan de carrera.