*título del puesto: director de recursos humanos - sector it*
*tipo de empleo*: tiempo completo
buscamos un director de recursos humanos apasionado y experimentado que se una a nuestro equipo y contribuya al crecimiento y desarrollo de nuestro talento.
*responsabilidades*:
- desarrollar e implementar estrategias de recursos humanos alineadas con los objetivos de negocio de la empresa.
- gestionar el ciclo completo de vida del empleado, desde la atracción y selección hasta la retención y desarrollo del talento.
- fomentar una cultura organizacional positiva que promueva la innovación, la colaboración y el compromiso de los empleados.
- supervisar la planificación de la fuerza laboral y las necesidades de contratación, asegurando que se cuente con el talento adecuado para cumplir con los objetivos del negocio.
- implementar programas de capacitación y desarrollo profesional que fortalezcan las habilidades del equipo y promuevan el crecimiento interno.
- gestionar las relaciones laborales y resolver conflictos de manera efectiva, asegurando un ambiente de trabajo armonioso.
- mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector it y las mejores prácticas en gestión de recursos humanos.
- colaborar con la alta dirección para diseñar políticas y procedimientos que apoyen la estrategia empresarial.
*requisitos*:
- título universitario en recursos humanos, psicología, administración de empresas o campo relacionado.
un posgrado es un plus.
- conocimiento profundo de las leyes laborales y regulaciones aplicables.
- habilidades excepcionales de comunicación y liderazgo.
- capacidad para trabajar en un entorno dinámico y en constante cambio.
- experiência en la implementación de sistemas de gestión de recursos humanos y herramientas tecnológicas.
- enfoque estratégico y habilidades analíticas para tomar decisiones basadas en datos.
postulate!
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $130,000.00 - $140,000.00 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- descuento de gimnasio
- días de maternidad superiores a los de la ley
- días por enfermedad
- programa de referidos
- seguro de gastos médicos
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de la vista
- seguro dental
- seguro de vida
- vales de despensa
pago complementario:
- bono anual
- bono de productividad
- bono mensual
- bono trimestral
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial