.job description: colabora con 3mers innovadores alrededor del mundo: el impacto que tendrás en este rol:- es responsable de la coordinación de las actividades de un grupo de trabajadores dedicados a la operación de una o más líneas de producción.- distribuye al personal y los motiva para alcanzar las necesidades de producción en calidad y cantidad.- aplica acciones disciplinarias, maneja quejas y sugerencias, evalúa desempeño y/o reemplaza a trabajadores de acuerdo con los porcentajes, mantiene relación con supervisores de otros departamentos.- coordina todas las actividades del grupo de trabajo.- distribuye el personal de acuerdo con los porcentajes de producción.- aplica acciones disciplinarias/promociones a los empleados.- evalúa a los empleados.- responsable del entrenamiento de los empleados.- mantiene relación con otros supervisores para coordinar los porcentajes de producción.respondabilidades:- proporciona la supervisión directa a los empleados asignados a través del liderazgo, coaching, formación y desarrollo, la asignación de las tareas de trabajo, evaluación de los progresos en la consecución de objetivos a través de procesos de lean manufacturing, la gestión de compensación a empleados, evaluaciones de desempeño, la diversidad, discapacidad, todos los datos pertinentes de los empleados, etc.- entiende y aplica políticas y procedimientos de la empresa.
toma las medidas apropiadas para hacer frente a violaciones de políticas.- asegurar arranque de las líneas al inicio de turno- recibe y procesa el listado de asistencia diaria para calcular la meta del día- consolidar reporte de manufactura- notifica a las lideres la meta del día- junta dsa- definir prioridades por líneas y darles seguimiento- revisar el proceso de labor- procesar actividades de nomina- mantener workday al día- monitoreo, balanceo y mejoras de proceso- revisar programación de vac, df y cumpleaños- asegurar material preparado para el siguiente turno- validar las horas reportadas y/o ganadas al cierre de turno- monitorear el status del lead time de la entrada y salida del material- monitorear tiempos muertos- dar soporte en la línea y en caso de requerir una modificación de herramienta, deberá modificar toda la herramienta (ep, npl, etc) como sea requerido y agregar a formato de cambio de herramienta.- entrega de turnolas habilidades y experiência que buscamos- preparatoria terminada- al menos 3+ años de experiência en puestos similares de manejo de personal.- ingles intermedio- excel avanzado (pivot tables, formulas, etc.
)- 3+ años de experiência en analisis de datos o experiência relacionada.apoyando tu bienestar3m ofrece programas para ayudarte a vivir al máximo tu vida, tanto física como financieramente.
para garantizar salarios y beneficios competitivos, 3m realiza evaluaciones comparativas periódicas con otras empresas que son equiparables en tamaño y alcance.imagina tu futuro en 3men 3m, la inspiración ocurre a diario.
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