*requisitos*:
1.
lic., administración, gestión de capital humano, lic.
psicología o carrera afín (pasante o titulado).
2.
conocimiento en procesos de rys a nível operativo o sindicalizado
3.
experiência en entrevistas en base a perfil, competencias o entrevistas profundas
4.
experiência en ejecución de estrategias de rys para atracción de personal
5.
reclutamiento de campo - oficina (variable por estrategia asignada).
6.
reclutamiento 4.0
7.
trabajo bajo cobertura de plantilla semanal (cuota de contrataciones efectivas por semana)
8.
publicación de vacantes en redes sociales y plataformas de reclutamiento.
9.
control de expedientes.
10.
excelente atención y servicio al cliente
11.
involucramiento adicional en procesos de rh.
*habilidades deseables*:
1.
deseable persona extrovertida.
2.
alto sentido de urgencia e innovación.
3.
trabajo en equipo
4.
trabajo bajo presión
*horarios de trabajo*:
lunes a viernes de 8:30 am a 6:00 pm.
posibilidad de trabajo en algun fin de semana dependiendo de estrategia de rys a trabajar.
*ofrecemos*:
desarrollo profesional.
sueldo competitivo.
paquete de prestaciones de ley.
tipo de puesto: tiempo completo, por temporada
duración del contrato: 3 meses
salario: $11,000.00 - $14,000.00 al mes
horario:
- lunes a viernes
prestaciones:
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
- bono de puntualidad
lugar de trabajo: empleo presencial