El técnico de producción es responsable de coordinar los esfuerzos de los operadores de producción para obtener un producto de calidad y dar cumplimiento a los planes de producción.
- asegurar el cumplimiento de las especificaciones de manufactura.
- supervisar la calidad del producto.
- entrenar a su personal en todas y cada una de las operaciones.
- cumplir con los programas de producción en cantidad y mezcla.
- proveer equipo y herramientas de trabajo a su personal.
- mantener su área limpia y ordenada.
- realizar reportes diarios de producción, calidad, eficiencia, inventarios de material.
- realizar reportes de asistencia.
- verificar los reportes de entradas y salidas de su personal (para efectos de pago de nóminas).
- control de rotación mediante motivaciones constantes.
- elaborar y autorizar permisos de ausencias de su gente.
- realizar acciones disciplinarias con el personal de acuerdo a la política de la empresa.
- tener reuniones de comunicación con su personal.
- participar en los simulacros y seguir los procedimientos de respuesta de emergencia en caso de que se presente una contingencia.
- contribuir con lo relacionado al cumplimiento del sistema de gestión ambiental (iso 14001).
- cumplir así como asegurarse que cumplan sus subordinados con los requerimientos legales ambientales aplicables en su área, responsabilidad ética, seguridad en el trabajo, reglamento interior de trabajo de la compañía, y cualquier otra ley aplicable a la operación de la misma.
es también responsabilidad del empleado la de notificar a su supervisor inmediato si tienen conocimiento de alguna desviación a estas leyes o reglamentos.
- la lista anterior es enunciativa más no limitativa.
- jefes de grupo, operadores de producción, técnicos de reparación (en algunas áreas de reparación).
- bachillerato terminado (preferentemente).
- años de experiência que acrediten.
- mínimo 3 años de experiência en área de producción con un mínimo de 2 años a nível jefe de grupo.
- en la manufactura de productos electrónicos (deseable).
- administración de los recursos humanos, técnicos y materiales.
- habilidad para comprender términos de electrónica.
- capacidad analítica.
- responsable.
- habilidad de trabajar en quipo.
- habilidad para trabajar bajo presión.
- ingles 50% (preferentemente)
- cursos de liderazgo.
- conocimiento de manufactura esbelta.
- conocimientos básicos de calidad y manufactura
- decidir contratación de mano de obra directa en operaciones críticas del proceso.
- sugerir programas de reconocimiento al mérito.
- decidir prioridades de programa de producción.
- detener operaciones que no cumplan con requisitos de calidad.
- prevenir y detener acciones que afectan la seguridad del personal o dañen las instalaciones de la planta.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $14,000.00 - $23,000.00 al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- caja de ahorro
- seguro de gastos médicos
- seguro de vida
- servicio de comedor
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de asistencia
experiência:
- jefe de grupo: 3 años (deseable)