Reclutador: victor beltran
ubicación: Área metropolitana
industria: seguros
modalidad de trabajo: hibrido
funciones:
* desarrollar y mantener aplicaciones móviles y web utilizando node.js y otras tecnologías mencionadas.
* colaborar con equipos multifuncionales para definir, diseñar y enviar nuevas características.
* participar en revisiones de código y asegurar la calidad del código.
* implementar y gestionar pipelines de ci/cd.
* resolver problemas técnicos y depurar aplicaciones.
* mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías en desarrollo de software.
conocimientos y experiencia necesaria:
* react native: experiencia en desarrollo de aplicaciones móviles con react native
* node.js: experiencia en desarrollo con node.js y módulos de nodo.
* xcode y android studio: conocimiento en desarrollo de aplicaciones móviles para ios y android.
* npm, mfp 8.0, devkit, remix: familiaridad con estas herramientas y frameworks.
* sourcetree y git: experiencia en control de versiones.
* cordova y gulp: habilidades en el uso de estos frameworks y herramientas de automatización.
* jdk 1.8 y gradle: conocimiento en desarrollo java y herramientas de construcción.
* visual studio code ide: experiencia en el uso de este entorno de desarrollo.
* e29: conocimiento específico en esta tecnología.
habilidades deseables:
* urbancode: experiencia en automatización de despliegues.
* safe y agile framework: conocimiento en metodologías ágiles.
conocimientos adicionales:
* azure y devops: experiencia en servicios en la nube y prácticas de devops.
* miro: familiaridad con esta herramienta de colaboración.
habilidades:
trabajo bajo presión, calidad en el trabajo y orientado a resultados
tu carrera en capgemini
* al trabajar en un ambiente de equipo, nuestros consultores se enfocan en el análisis, diseño y desarrollo de soluciones basadas en tecnología para los clientes de capgemini.
* trabajarás en conjunto con especialistas funcionales, técnicos y del negocio para ayudar a desarrollar la implementación e integración de soluciones y sistemas innovadores incluyendo metodologías, técnicas y herramientas.
* contribuirás de una manera responsable y oportuna con la satisfacción del cliente proporcionando servicios y productos que generan valor agregado.
* capgemini ofrece una compensación competitiva y beneficios superiores a los de ley.
* nuestras oficinas centrales están en parís, francia y tenemos presencia en más de 50 países. Somos más de 340 mil profesionales en méxico, ubicados en ciudad de méxico, aguascalientes y monterrey.
* capgemini ha desarrollado metodologías propias a nivel global: collaborative business experience y rightshore.
te encantará trabajar en capgemini porque:
* ofrecemos una experiencia única de reclutamiento y onboarding, y te ayudamos a construir las bases de tu carrera y habilidades profesionales.
* proveemos un ambiente de trabajo colaborativo basado en nuestros 7 valores: honestidad, audacia, confianza, libertad, espíritu de equipo, modestia y diversión.
* promovemos un ambiente que te permite planear y desarrollar tu carrera.
“en capgemini méxico, el objetivo es atraer al mejor talento y lograr un ambiente laboral diverso e inclusivo por lo que no se discrimina por motivo de raza, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género o cualquier otra característica propia de la persona. Todas las solicitudes son bienvenidas y serán consideradas para concurso con base en el mérito del candidato contra el trabajo y/o la experiencia para el puesto. Por motivos de validación, usaremos de manera segura tus datos incluyendo pero no limitado a tu imagen en video o screenshots durante los procesos de selección, contratación y/o on boarding, para tu seguridad, puedes revisar nuestro aviso de privacidad en: