Coordinacion del departamento de capital humanoredirigir las llamadas relacionadas con rr.hh.
o distribuir correspondencia a la persona apropiada del equipo.mantener registros de los datos relacionados con el personal (pre-nómina, información personal, permisos, tasas de rotación, etc.)
tanto en papel como en la base de datos y garantizar que se cumplan todos los requisitos de empleo.tipo de puesto: tiempo completosalario: $30,000.00 al meshorario:- turno de 8 horasprestaciones:- aumentos salariales- descuento de empleados- descuentos y precios preferenciales- opción a contrato indefinido- seguro de vida- teléfono de la empresa- vales de despensatipos de compensaciones:- bono de puntualidad- bono mensuallugar de trabajo: empleo presencial