* profesionista o carrera trunca
* uso de microsoft office (word, excel, power point), bilingüe inglés - español. Conocimientos de seguridad e higiene.
* cualidades: líder, responsable, comprometido, proactivo, adaptable, facilidad para relacionarse y comunicarse.
* disponibilidad para trabajar en campamento 21 días y 7 de descanso.
* se cuenta con transporte, hospedaje, alimentación y descansos pagados.
responsabilidades
1. control y supervisión de las labores diarias de campamento.
2. asegurar que se cumplan los procedimientos, instructivos, reglamentos y políticas de la empresa.
3. verificar el correcto cumplimiento de los servicios al personal.
4. desarrollar, ejecutar y registrar los planes de capacitación para personal.
5. generar todo tipo de reportes sobre incidencias semanalmente.
6. indagar sobre los incidentes en campamento, centros de trabajo y trayecto.
7. apoyar en la gestión de la comunicación interna.
8. proponer e implementar ideas de mejora.
9. participar en la implementación y seguimiento de políticas y procedimientos.
10. recepción y revisión de documentación requerida para personal de nuevo ingreso.
11. atender necesidades de personal: accesos o permisos de colaboradores, solicitudes de cartas o constancias de trabajo, dudas en nómina u alguna otra solicitud.
12. apoyar el despliegue de las campañas de comunicación.
13. realizar apoyo administrativo.
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