Evaluador personal jr
persona con grandes habilidades de comunicación que guíe al empleado en su autoanálisis y autoevaluación para reforzar competencias y orientarse a resultados. Se encargará de realizar procedimientos que buscan mayor satisfacción en los empleados, promoviendo la eficiencia en los equipos de trabajo así como también se ocupan de todos los datos de los colaboradores y, en particular mantenerlos actualizados.
Funciones
- participar en procesos de evaluación psicométrica
- evaluar estándares de competencias
- analizar cv's y/o solicitudes de empleo.
- colaborar con el equipo de recursos humanos en la selección de personal
- idear e implementar estrategias de reclutamiento.
- manejar relaciones con los colaboradores.
- planificar la capacitación continua.
- participar activamente en el desarrollo de estrategias.
Habilidades
- facilidad de palabra.
- capacidad de análisis.
- buen trabajo en equipo.
- capacidad de comunicación.
- capacidad de selección
- liderazgo.
- consistencia para resolver conflictos.
- habilidad de planificación.
- fuertes habilidades organizativas
- proactividad
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $8,821.75 - $11,243.98 al mes
lugar de trabajo: empleo presencial