*gerente de ventas.
*
*sexo*
indistinto
*escolaridad*:
carrera terminada en las áreas de mercadotecnia, comunicación o carreras afines
*experiência*
- profesional / laboral comprobable, en ventas al sector público y privado en el ramo de la publicidad y en general participación activa en el desarrollo de proyectos integrales
- *ventas comprobables*:
- de 1 a 5 años de experiência como gerente de ventas
- disponibilidad de horario
- disponibilidad para viajar
*indispensable excelente presentación*
*objetivo del puesto*
dirigir organizar y controlar a un departamento de ventas.
capaz de agrupar todas las cualidades de un líder, como son disciplina, orden, integridad, ser catalizador, tomar decisiones y ejecutarlas.
persona, con actitud de servicio, paciencia, prudencia, capacidad para adaptar a su grupo como un equipo de colaboración y trabajo en equipo, responsabilidad, compromiso, iniciativa y muchas ganas de cambiar el enfoque del grupo en relación a una propuesta de valor
contar con habilidades y experiência para identificar necesidades del cliente, procesos de investigación y conocimiento profundo de publicidad tradicional y digital en medios tradicionales y exteriores.
sensibilidad para el manejo de los tiempos y lo necesario para atender proyectos, evaluación de requerimientos para proponer alternativas de solución, orden y disciplina para dar seguimiento a sus compromisos y actividades, análisis, planeación, evaluación y resultado por objetivos
*funciones y/o responsabilidades*
- organizar, dirigir y coordinar el funcionamiento del área de ventas de acuerdo a un pronóstico de ventas
- planeación y presupuesto de ventas
- análisis del volumen de ventas, costos y utilidades
- medición y evaluación del desempeño de la fuerza de ventas
- monitoreo y control clientes, prospectos y proyectos
- orientar, dirigir y motivar a los vendedores
- seguimiento a las propuestas comerciales y cierre de ventas
- apoyo en la facturación, entrega de productos y cobranza
- lograr las certificaciones requeridas por la empresa
- establecer en conjunto con la dirección general las cuotas de ventas a cubrir
- auxilio en el reclutamiento, selección y entrenamiento de la fuerza de ventas
- compromiso para identificar los cursos, seminarios, materiales, recursos y medios disponibles que apoyen su desarrollo profesional con el objeto de mejorar los beneficios de la organización
- flexibilidad para atender situaciones especiales fuera de horario normal o del lugar habitual de trabajo
- compensación, motivación y dirección de la fuerza de ventas
- acompañamiento a los vendedores
- tareas de coaching y mentoring como apoyo a su grupo
*áreas de experiencia*
- cumplimiento de sus cuotas de ventas
- haber ejercido en puestos de gerencia
- administración de fuerza de ventas
- planificación de estrategias
*competencias*
- habilidades y experiência en la gerencia de personas
- uso de un proceso de ventas efectivo con resultados comprobables
- relacionar a nível administración, finanzas y directores generales de su cartera de clientes y/o habilidades para interactuar con las persona anteriores.
- experiência en la negociación y cierre de proyectos
- seguimiento y cierre de ventas
- establecimiento de presupuestos, planes y programas
*horario*
lunes a viernes de 9:00 a 17:00 hrs
*lugar de trabajo*
tijuana, b.c.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $3,500.00 - $4,000.00 a la semana
horario:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
prestaciones:
- aumentos salariales
- estacionamiento de la empresa
- opción a contrato indefinido
educación:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- ventas: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial