*gerente de ventas*funciones*:- desarrollar y ejecutar estrategias de ventas efectivas que ayuden al hotel a alcanzar sus metas de ingresos.
esto implica identificar oportunidades de mercado, establecer objetivos y diseñar planes para lograrlos- supervisar y coordinar al equipo de ventas, que puede incluir ejecutivos de ventas, coordinadores y asistentes.
debe garantizar que el personal esté capacitado y motivado para alcanzar sus objetivos de ventas.- supervisar y coordinar al equipo de ventas, que puede incluir ejecutivos de ventas, coordinadores y asistentes.
debe garantizar que el personal esté capacitado y motivado para alcanzar sus objetivos de ventas.- identificar y segmentar a los clientes potenciales, ya sean individuales, grupos, empresas o agencias de viajes.
esto implica comprender las necesidades y preferencias de diferentes tipos de clientes y adaptar las estrategias de ventas en consecuencia.- trabajar en estrecha colaboración con el departamento de marketing para desarrollar campañas promocionales y publicitarias.
esto puede incluir la gestión de presencia en línea, publicidad en medios tradicionales y estrategias de redes sociales.- negociar con clientes potenciales para cerrar acuerdos.
-realizar un seguimiento constante de las métricas de ventas y utiliza datos para evaluar el desempeño y ajustar las estrategias en consecuencia.
esto implica el uso de sistemas de gestión de relaciones con el cliente (crm) y software de análisis.- administrar el presupuesto del departamento de ventas y asegurarse de que se utilicen de manera eficiente los recursos asignados.
*requisitos*:edad de 35 a 45 añossexo indistintolic.
en turismo, administración o afin.5 años de experiência en el dpto de ventas1 año en el ámbito hoteleroconocimiento de sistemas hoteleros*ofrecemos*:$15,000 sueldo neto mensualprestaciones de leytipo de puesto: tiempo completosueldo: $15,000.00 al mestipo de jornada:- incluye días feriados- turno de 8 horaspregunta(s) de postulación:- ¿cuánto tiempo te haces de tu domicilio a vía dorada?Experiência:- gerente de ventas de hoteles: 3 años (deseable)lugar de trabajo: empleo presencial