*supervisor de corte y tratamiento térmico*
*funciones básicas*:
- garantizar el uso seguro de los equipos y herramientas del área de trabajo, identificar, reportar y dar seguimiento a condiciones inseguras de su área a fin de otorgar un ambiente seguro a los teammates a su cargo.
- organizar y dar seguimiento de manera eficaz los flujos de trabajo para el cumplimiento de los planes de producción por medio de una administración y supervisión eficaz de los teammates a su cargo.
- revisar las especificaciones técnicas, y ruta de proceso de los productos para asegurar la calidad de estos.
- identificar y reportar las necesidades de capacitación de su equipo de trabajo, participar y encabezar los procesos de capacitación y formación del área y reportar las necesidades de esta, con el fin de formar equipos de alto desempeño que sean capaces de cumplir con la seguridad, calidad y tiempos de la producción.
- evaluar el desempeño de su equipo y otorgar retroalimentación con el fin de otorgar un clima y ambiente organizacional sano en su área de trabajo.
- identificar problemas en la eficiencia y sugerir mejoras, aplicar herramientas de calidad e implementar acciones para mejorar tiempos, costos y la seguridad de la producción.
- garantizar con el ejemplo el cumplimiento de las normas, procedimientos y reportes internos de las normas aplicables a su equipo de trabajo.
- identificar y proponer mejoras a la ingeniería de los productos.
*mínimos requisitos*:
- debe tener una recomendación de supervisor y/o gerente y ser capaz de realizar todas las funciones esenciales del trabajo con o sin una adaptación razonable.
- ingeniería (industrial, en materiales, mecatrónica, o afín (equivalencia de 10 años en experiência en la industria y en manejo de personal)
- 1 año mínimo de experiência supervisando equipos de trabajo, siguiendo planes de producción, utilizando o implementando herramientas lean.
- conocimiento sobre industrias 4.0 y/o industrias lean.
*criterios de selección detallados*:
- antigüedad 6 meses y fuerte compromiso con la seguridad y honestidad en todos los aspectos del trabajo.
- alto grado de planeación, coordinación y organización.
- conocimiento en procesos de tratamiento térmico.
- conocimiento en uso de erp.
- conocimiento de microsoft office.
- habilidades de comunicación
- actitud de servicio
- fomenta el trabajo en equipo para realizar tareas y lograr los objetivos del grupo de trabajo.
- demuestra integridad creando confianza y haciendo lo correcto.
demuestra valor en la toma de decisiones y no tener miedo de cometer errores.
- acepta la responsabilidad y sabe que es responsable de sus propias acciones.
- es un auto-iniciador, siempre buscando el trabajo que hay que hacer y maneras de mejorar.
- enérgico con entusiasmo que es motivador para los demás.
capacidad para resolver problemas y tomar decisiones de forma rápida y eficaz.
- trabaja con el equipo de liderazgo para buscar continuamente maneras de reducir costos y/o mejorar la eficiencia.
- muestra interés en el negocio y se centra en hacer lo que pueda hacer para mejorar la rentabilidad.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $18,500.00 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- seguro de vida
- servicio de comedor
- servicio de comedor con descuento
- vales de despensa
horario:
- rotativo
pago complementario:
- bono de productividad
experiência:
- producción: 1 año (deseable)
trabajar desde casa:
- no