*descripción empresa*:
liverpool es la cadena de almacenes departamentales de mayor cobertura a lo largo del país.
*misión del cargo*:
manejo de conmutador para eficientar la comunicación telefónica y conexión de proveedores con personal interno de manera correcta.
*funciones del cargo*:
haz carrera con nosotros dentro de nuestra área de recursos humanos teniendo las siguientes responsabilidades a su cargo:
- asignación de llamadas
- manejo de la recepción del corporativo de liverpool
- realizar registros y verificar proveedores
- dirigir llamadas de proveedores externos a personal interno de liverpool
hoy tenemos un gran reto en el área de rh para quienes han desarrollado su experiência en el área de recepción.
*ubicación*:
corporativo liverpool - santa fe
¡te invitamos a vivir la experiência!
*requisitos candidato*:
- prepa concluida
- experiência en manejo de conmutador y recepción.
*proceso de selección*:
el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación.
*para postular solo necesitas*:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu mail
3. Ingresar a aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de aira) para seguir a la siguiente etapa.
*requisitos*:
microsoft excel
*condiciones oferta*:beneficios*:
te proponemos ser parte de una de las compañías más reconocidas de méxico y vivir una cultura donde:
- las personas son lo más importante de nuestra cultura.
- la calidad de vida es fundamental.
- la diversidad es vista y vivida como parte del éxito.
- ser dueño de tu carrera profesional.
- trabajar en un ambiente de constante aprendizaje y retos profesionales.
- programas de desarrollo constantes, tanto para habilidades blandas como habilidades técnicas.
- acceso a la universidad virtual liverpool, donde puedes estudiar una licenciatura, maestría o perfeccionar el idioma inglés.
Para nosotros los colaboradores son el eje central de nuestra cultura y buscamos brindar un lugar atractivo para trabajar en el cual, la inclusión, calidad de vida y bienestar son fundamentales para el desarrollo humano y profesional.
*descripción proceso de selección*:
el proceso de selección se realiza a través de aira - plataforma de reclutamiento diseñado para mejorar tu experiência de postulación.
*para postular solo necesitas*:
1. Postular a la oferta
2. Revisar tu mail
3. Ingresar a aira y contestar las preguntas y/o pruebas solicitadas
luego, si vemos que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, te contactaremos por mail (a través de aira) para seguir a la etapa presencial.