En fomento financiero buscamos un líder de créditos y cobranza proactivo y orientado a resultados para supervisar y gestionar el proceso de colocación de nuevos préstamos y la recuperación de cartera. Este rol implica coordinar un equipo, optimizar la eficiencia de los procesos de crédito y cobranza, y asegurar el cumplimiento de las políticas internas y regulatorias.
responsabilidades:
* colocación de préstamos: coordinar el análisis y aprobación de solicitudes de crédito, garantizando que se cumplan los criterios de evaluación y riesgo.
* gestión de cobranza: supervisar las actividades de cobranza, implementando estrategias efectivas para la recuperación de cartera y minimizando el riesgo de impagos.
* liderazgo de equipo: dirigir y motivar a un equipo de asesores de crédito y cobranza, proporcionando capacitación y apoyo en la resolución de casos complejos.
* monitoreo de indicadores: analizar y reportar indicadores clave de rendimiento (kpi) relacionados con la colocación de créditos y la recuperación de cartera, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.
* mejora continua: identificar oportunidades de mejora en los procesos de colocación de créditos y cobranza, implementando cambios que optimicen la eficiencia y la satisfacción del cliente.
* cumplimiento normativo: asegurar que todas las operaciones cumplan con las normativas internas y externas, manteniendo altos estándares de ética y transparencia.
requisitos:
* licenciatura concluida
* experiencia mínima de 2 años en el ramo financiero
* gusto por trabajo de ventas fuera de oficina
* habilidades de liderazgo, con capacidad para motivar y dirigir equipos.
* excelentes habilidades de comunicación y negociación.
* dominio de herramientas como google drive.
sueldo base + incentivos
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $8,000.00 - $10,000.00 al mes
experiencia:
* el ramo financiero: 2años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial
#j-18808-ljbffr