Vacante para la empresa naps méxico en tijuana, baja california empresa manufacturera dedicada a la realización se abrazaderas de metal, se encuentra en la búsqueda un comprador (directo/indirecto) objetivo: lograr los objetivos comerciales y actividades del departamento de compras relacionadas con la adquisición de materiales y suministros necesarios para las operaciones.enfocarse en el mantenimiento, reparaciones y suministros operativos (mro), servicios y materiales directos, asegurando el cumplimiento del doa y los procedimientos de compras corporativos según lo definido por el gerente regional de compras, director de compras o vp de compras, mientras se reduce constantemente los costos, se impulsa la mejora de calidad y se cumplen los requisitos de entrega de la organización. responsabilidades principales: recopilar y analizar datos para garantizar una toma de decisiones adecuada sobre la selección/consolidación de proveedores, reducción de costos, desempeño de proveedores y objetivos de gestión de inventarios.obtener ofertas/cotizaciones para recibir el costo más bajo y el mejor servicio para los materiales designados.procesar solicitudes u órdenes tanto para materiales indirectos como directos, así como suministros y equipos.interactuar con todos los departamentos para obtener requisitos claros para las solicitudes de requisiciones o nuevos proyectos.trabajar de manera eficiente con la cadena de suministro para agilizar las entregas cuando sea necesario, asegurando la recepción oportuna de materiales.validar y autorizar el pago de facturas y resolver cualquier problema.realizar auditorías de calificación de nuevos proveedores, así como auditorías de recertificación de pa.asegurar el cumplimiento del doa y otros requisitos corporativos de compras.preparar diversos informes según sea necesario, como certificaciones iso de proveedores, perfiles de proveedores, evaluaciones de desempeño de proveedores, gasto de compras e historial de precios.realizar proyectos especiales según se requiera.representar a la empresa en la negociación de contratos y la formulación de políticas con proveedores.responsable de la selección de proveedores para los bienes o servicios más críticos en el área de responsabilidad.comunicar y coordinar con otras funciones, estableciendo relaciones laborales constructivas con otros dentro de la empresa.realizar comparaciones y localizar proveedores de materiales, equipos o suministros, y proponer a la gerencia para determinar la disponibilidad del producto y las condiciones de venta.revisar periódicamente con el gerente de compras las medidas de desempeño y anticipar posibles tendencias negativas en las operaciones, proponiendo acciones correctivas cuando sea necesario.desarrollar junto con la gerencia el presupuesto/gasto, con enfoque en volumen, costos de productos y márgenes.resolver conflictos y negociar con otros.supervisar el mantenimiento de registros de compras, fechas de entrega, proveedores, costos y otros recursos. Trabajar de manera eficiente con ingeniería de calidad de proveedores para desarrollar una base de suministro superior que brinde una mejora continua en productos o servicios para las operaciones. Reporta a: gerente regional de compras departamento: compras ubicación: planta – tijuana bc responsabilidades de liderazgo: pueden reportarle de forma indirecta practicantes o compradores en ausencia del gerente educación y/o experiencia: título universitario en administración de empresas/gestión de la cadena de suministro/economía o experiencia equivalente en el departamento de compras o en un área relacionada.tres (3) o más años de experiencia en compras/gestión de la cadena de suministro en una empresa de ingeniería o manufactura.tres (3) o más años de experiencia en compras/gestión de la cadena de suministro con actividades de manufactura relacionadas con el acero y sus procesos. conocimientos, habilidades y capacidades: conocimiento de bases de datos y software relacionados con compras (por ejemplo, erp).conocimiento de principios empresariales, métodos de producción y coordinación de procesos.habilidad para analizar, interpretar e informar datos.habilidad para escuchar activamente y pensar críticamente.capacidad para expresar ideas de manera clara, verbalmente y por escrito, para una variedad de audiencias.capacidad para resolver problemas de complejidad moderada a alta.capacidad para tomar la iniciativa en responsabilidades y desafíos. requisitos físicos y mentales: capacidad para tolerar el estrés y aceptar críticas, manejando calmada y efectivamente situaciones de alta presión.capacidad para funcionar con supervisión mínima o interactuar entre funciones según sea necesario. nivel de educación deseada: superior - titulado nivel de experiencia deseada: nivel experto función departamental: contabilidad / finanzas industria: automotriz esta vacante viene de la bolsa de empleo talenteca.com: