Gepp empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familia: jefe de desarrollo ventaszona: celaya, gto. Objetivo del puesto: coordinar la planeación y conversión de los objetivos mensuales de ventas, procesos de comunicación de negociaciones y el control de precios y promociones. Perfil de puesto: escolaridad: licenciatura concluida. Licencia de manejo vigente. Manejo de vehículo estándar (indispensable) indispensable experiencia en: jefaturas de ventas de productos de consumo masivo como por ejemplo, agua, refrescos, cerveza, lácteos, embutidos, dulces o confitería, panadería, frituras etc, (indispensable) experiencia en análisis de ventas, palancas comerciales, promociones, descuentos, optimización de recursos y publicidad.manejo de personal de mandos medios.disponibilidad para viajar. Funciones principales: - coordinar la asignación de recursos a clientes (enfriadores, etc) - recepción y ejecución de las solicitudes de publicidad de clientes potenciales. - control presupuestal de gastos de mercado para incrementar la rentabilidad del área - análisis de tendencias de precios- revisa, analiza y provee información a ventas - coordina y actualiza la comunicación interna de iniciativas, programas, clínica de ventas y publicidad vigente en gepp valoramos el talento: sueldo base. Prestaciones de ley y superiores desde el primer día (fondo y caja de ahorro, seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores, prima vacacional y aguinaldo al doble, oportunidad de crecimiento) certificación y capacitación constante ¡historias de éxito comienzan aquí! La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en gepp y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso de que alguien te solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos, haz caso omiso y denúncialo a las autoridades correspondientes. Gepp no asume ninguna responsabilidad en esos casos.-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura3 años de experienciaconocimientos: dirección de ventas, gestión, gestión de personallicencias de conducir: b disponibilidad de viajar: sipalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, salesgepp empresa de desarrollo de portafolio de marcas líderes con presencia a nivel nacional y más de 40,000 colaboradores, te invita a formar parte de su gran familia: jefe de desarrollo ventaszona: celaya, gto. Objetivo del puesto: coordinar la planeación y conversión de los objetivos mensuales de ventas, procesos de comunicación de negociaciones y el control de precios y promociones. Perfil de puesto: escolaridad: licenciatura concluida. Licencia de manejo vigente. Manejo de vehículo estándar (indispensable) indispensable experiencia en: jefaturas de ventas de productos de consumo masivo como por ejemplo, agua, refrescos, cerveza, lácteos, embutidos, dulces o confitería, panadería, frituras etc, (indispensable) experiencia en análisis de ventas, palancas comerciales, promociones, descuentos, optimización de recursos y publicidad.manejo de personal de mandos medios.disponibilidad para viajar. Funciones principales: - coordinar la asignación de recursos a clientes (enfriadores, etc) - recepción y ejecución de las solicitudes de publicidad de clientes potenciales. - control presupuestal de gastos de mercado para incrementar la rentabilidad del área - análisis de tendencias de precios- revisa, analiza y provee información a ventas - coordina y actualiza la comunicación interna de iniciativas, programas, clínica de ventas y publicidad vigente en gepp valoramos el talento: sueldo base. Prestaciones de ley y superiores desde el primer día (fondo y caja de ahorro, seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores, prima vacacional y aguinaldo al doble, oportunidad de crecimiento) certificación y capacitación constante ¡historias de éxito comienzan aquí! La participación en los procesos de reclutamiento, evaluación, selección y contratación de personal en gepp y/o empresas filiales es totalmente gratuita. En caso de que alguien te solicite depósitos de dinero u otra contraprestación por participar en dichos procesos, haz caso omiso y denúncialo a las autoridades correspondientes. Gepp no asume ninguna responsabilidad en esos casos.-requerimientos- educación mínima: educación superior - licenciatura3 años de experienciaconocimientos: dirección de ventas, gestión, gestión de personallicencias de conducir: b disponibilidad de viajar: sipalabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, cambaceo, sales